chráněný kód Blue: Ready to go

běžná mylná představa během pandemie COVID-19 je, že nemocniční pohotovostní oddělení je místem, kterému je třeba se vyhnout. To zdaleka není pravda. Pohotovostní oddělení v nemocnici Mount Sinai je plné života. Existuje několik zdravotních sester, lékaři a další lékaři ošetřující pacienty, vyplňování papírování, a shromažďování v choulích, aby diskutovali o práci. Zvuky pípání zdravotnického vybavení se připojují ke sboru prstů běžících po klávesnicích a šepotu spolupracovníků.

ale pak, přes interkom přijde hovor. “Chráněný Modrý Kód.”

Modrý kód upozorní všechny zaměstnance na lékařskou pohotovost, jako je srdeční zástava. Nyní jsou všechna kritická zatčení pacientů “chráněným kódem Blues”, kde tým péče pečlivě don a doff své osobní ochranné prostředky (OOP) v kontrolovaných oblastech, aby zmírnil riziko pro sebe, své kolegy a své pacienty.

během několika okamžiků klinický personál odpoví. Organizují se mimo pohotovost pacienta a připravují se na vstup. Během tohoto rychlého procesu existuje vyrovnanost, identifikace rolí, týmová komunikace a due diligence. “Cílem je zůstat v klidu a bezpečí, cvičíme a zlepšujeme se pokaždé,” řekla Kelly Shillingtonová, šampionka programu zdravotní sestry a pohotovosti, operační připravenost na Mount Sinai.

přestože se každý během chráněného kódu pohybuje rychle, rozumí svému účelu. Toto je jen jedna z několika chráněných simulací modrého kódu, které pohotovostní oddělení pořádá každý týden.

nyní jsou tyto simulace více než kdy jindy důležité, protože pohotovostní oddělení přešlo z pre-COVID-19 na oddělení, kde je virus na vrcholu mysli.

“jak řekl Elvis, spěchají jen blázni,” řekla Kelly. “Nejprve se musíme chránit.”

uvolnění úzkostí týmů nad nákazou COVID-19 je pro vedoucí tým pohotovostního oddělení největší obavou a prioritou. “Čím více praxe máme, tím lépe jsme,” řekl Kelly. “Budování této svalové paměti pomáhá zmírnit úzkost rychlé reakce, kterou můžeme mít.”

provedení těchto simulací umožňuje týmu identifikovat chyby, ke kterým může dojít během relace. Pomáhají týmu vytvořit robustní strategii pro omezení rizik pro kohokoli v oddělení, naučit se, kde provádět zlepšení, a okamžitě je řešit. Po každé simulaci pořádá tým debriefingovou relaci, kde může kdokoli v týmu péče sdílet se svými kolegy nějaké nově nalezené znalosti, bezpečné vzdělávací prostředí pro reakci na pandemii v první linii.