proč Corporate Counsel není to, co si myslíte

když jsem byl na Právnické fakultě, často jsem přemýšlel o tom, jaký typ právníka jsem chtěl být. Měl bych jít do soukromé praxe, vláda, nebo firemní? Vyrostl jsem v televizním pořadu L. A. Law, ale také jsem měl první pohled na státní zastupitelství, pracoval jsem jako policista 10 let. Je to aspekt právního zástupce společnosti, kterým jsem si nebyl jistý.

bylo bezpečné říci, že jsem věděl, do čeho se jako státní zástupce dostávám. Zvládání stejných trestních případů, které jsem řešil jako policista, jen tentokrát, řešení skličujícího úkolu usvědčit lidi důkazy předloženými policií. Dlouhé hodiny, nízký plat, a ne opravdu to, co si myslíte o tom, jestli Corbin Bernsen byl váš idol (ano, byl, nejsem dokonalý, tak mě žalujte).

ale co být podnikovým nebo interním poradcem? Byl to pro mě tehdy málo známý svět. Existují výhody i nevýhody stát se právníkem na prvním místě, ale dozvěděl jsem se, že být podnikovým právníkem má nejvíce.

dobrý, špatný, ošklivý

pokud jde o to, že jste interním právníkem, zapomeňte na Fakturovatelné hodiny. Tabulky, faktury, a snaží se sbírat od deadbeat klientů nejsou nikdy problém. Budete mít plat a jednoduše musíte vyplnit časový rozvrh v souladu s politikou společnosti. Firemní právníci dostávají zaplaceno včas, stejně jako generální ředitel, COO nebo jakýkoli jiný zaměstnanec ve společnosti.

myslel jsem, že firemní poradce je osamělý kicker. Nikdy opravdu neviděl, mluvil s, staral se o, nebo dokonce uznal, dokud hra není na lince a očekává se, že budete hrát. To je však úplně špatně. Jako firemní právník se podílíte na obchodních rozhodnutích a považujete se za součást týmu. A nezapomínejme na peníze. I když to nezaručuje, že zbohatnete, platí to lépe než státní zástupce, a nemáte všechny fakturační starosti, které budete mít se soukromou praxí.

špatné? Studna, podle BCG Attorney Search, existuje mnoho.

“existuje několik málo známých faktů o tom, jak jít in-house, které nemusí nutně dělat to nejlepší kariérní rozhodnutí pro vás,” píše BCG Los Angeles generální ředitel, Harrison Barnes, o tom, jak jít in-house může být jedním z nejhorších rozhodnutí dobrý právník může udělat.

” je velmi obtížné získat další práci advokátní kanceláře, jakmile odejdete in-house. Drtivá většina právníků netěží ekonomické neočekávané, když jdou interně. Je také velmi obtížné přejít na jinou interní práci, jakmile odejdete interně; vaše právní dovednosti se pravděpodobně zhorší, jakmile půjdete interně, a možná budete muset pracovat stejně tvrdě jako v advokátní kanceláři.”

ošklivá věc na tom, že jste interní radou, je, že jste často uvízli mezi skálou a tvrdým místem. V soukromé praxi můžete klientovi sdělit, co si o jeho případu myslíte, aniž byste se obávali odvety. Horší věc, která se může stát, je, že odejdou a odejdou s jinou firmou. S interním poradcem, musíte také zvážit, že “klient” vás může poslat po silnici, kde znovu, může být pro vás obtížné najít práci.

přemýšlejte nad rámec běžných problémů

většina lidí ví, že řeší běžné problémy, ale jako interní rada musíte rozpoznat základní příčiny potenciálních soudních sporů.

například, pokud dovolíte zaměstnancům řídit firemní vozidla,je běžné mít politiku proti pití a řízení. Možná jste neuvažovali o tom, že téměř 20% řidičů kamionů má nediagnostikovanou spánkovou apnoe. Představte si, že někdo, kdo spadá do toho 20%, pracuje pro vás. Potřebujete lékařskou certifikaci? Můžete požadovat lékařské zprávy pro řidiče? Mnoho otázek je třeba odpovědět, než se ocitnete 10 milionů dolarů z kapsy po silnici.

a to je jen pro zaměstnance, kteří řídí služební vozidla. Nyní se vrhneme do situací, jako jsou:

• zaměstnanci náchylní k hněvu, kteří pracují ve vašem oddělení služeb zákazníkům.
• dočasní zaměstnanci, kteří nemusí rozumět zásadám společnosti.
• tento “skvělý” nápad realizovaný marketingovým oddělením, který se ukáže jako plagiát od jiné společnosti.
• zaměstnanec, který lhal o svém pozadí a kterého jste najali, aniž byste provedli důkladnou kontrolu pozadí.
• zjištění, že byste opravdu měli mít firemní politiku ohledně bratrství (kterou jste měli implementovat před tímto soudním obtěžováním).

mohl bych pokračovat dál a dál, ale jako interní poradce je všechny brzy zažijete.

každý se na vás dívá na odpovědi

jste go-to osoba pro všechny věci legální. Ve skutečnosti, pokud někdo může vzdáleně svázat svou situaci s právním oddělením,dostane se vám do klína. Zamysli se nad tím.

znáte nějaké firemní právníky? Viděl jsi jejich kancelář? Není to tak, jak vidíte v televizi. Poslední kancelář interního právníka, kterou jsem navštívil, vypadala jako válečná zóna. I když byl hraniční OCD, nedokázal držet krok s náporem problémů, které mu vrhly cestu. Od problémů se zákaznickým servisem přes ukončení zaměstnanců až po nehody s uklouznutím a pádem na parkovišti podniku.

neočekávejte, že budete v zasedací místnosti s oblekem a kravatou. Namísto, většinu času strávíte procházením hromádek papírování ve vaší kanceláři. Také byste se měli lépe naučit vycházet s ostatními, protože lidé se zastaví ve vaší kanceláři a kladou otázky, které by jinak mohli najít pomocí rychlého vyhledávání Google. Ale protože jste tam, krátká procházka do vaší kanceláře převáží nad vším, co na Googlu najdou. Takže buďte připraveni i na ty nejhloupější otázky, které se po chvíli mohou dostat na nervy.

volba je na vás

nebudu dělat případ, jaký typ právníka byste měli být. Jednoduše sdílím své zkušenosti se snahou zjistit to pro sebe. Ve skutečnosti jsem si to usnadnil a nakonec jsem se stal obchodníkem po získání právnického titulu.

mnoho lidí jít do práva přesně vědět, jaký typ praxe chtějí a sledovat ji po celou dobu jejich právnické vzdělání. Pro mě (a pravděpodobně i pro vás) je toto rozhodnutí o něco obtížnější.

být podnikovým právníkem má mnoho výhod a nevýhod; některé z nejširších rozsahů obou, které byste mohli zažít jako právník. Pouze vy se můžete rozhodnout, co je pro vás nejlepší, ale pokud se rozhodnete soustředit se na to, abyste se stali interním poradcem, buďte připraveni na neočekávané. Pro některé je to největší atrakce ze všech.

o autorovi

Mike Wood je zakladatelem Legalmorning.com, online marketingová agentura specializující se na psaní obsahu, správu značky a editaci Wikipedie. Kontaktujte Mike na Twitteru @Legalmorning.