8 lederskabskvaliteter alle studerende skal have

Hvad gør en stor leder? Ikke alle har kvaliteterne til at påtage sig et hårdt job, der er non-stop, men alligevel utroligt givende. Du skal begynde at udvikle stærke lederevner i gymnasiet og college, så du kan tage dem ind i arbejdsstyrken og videre. Mange studerende har allerede oprettet et simpelt tankekort for at kortlægge, hvilke færdigheder de vil arbejde på, og hvordan, men her er otte karakteristika, som studerende skal fokusere på for at blive morgendagens store ledere.

ansvar

et af de mest udfordrende aspekter ved at være leder er, at det kommer med et stort ansvar. Du skal placere dig selv som en anden kan stole på. Du skal være den person, der kan udføre opgaver, når de gives dem. Tag initiativ til at ændre tingene rundt, og tale op, hvis tingene ikke fungerer som de skal. Hvis du vil være førende i livet og på arbejdspladsen, skal du demonstrere, at du ikke kun kan gøre jobbet, men håndtere presset om at være ansvarlig. Vis dine overordnede, at du kan forblive positiv, selv når chipsene er nede, og hvis ting går galt—som de uundgåeligt vil—kan du lære og tilpasse dig.

relateret: lederskab i gymnasiet: hvad betyder det?

hårdt arbejde

folk omkring dig skal se, at du er klar til at lægge det hårde arbejde, det kræver at være leder. Dette betyder ikke at arbejde længere timer eller opgive at have et liv. At arbejde hårdt betyder at arbejde smart-du ser et problem og arbejder på det. Du viger ikke væk fra de hårde opgaver, bare fordi de er udfordrende. Du er klar til at skubbe dig selv. Hårdt arbejde betyder ikke at sige ja til alt; det er ikke den bedste brug af din tid. Hvis du ikke ved, hvordan du gør noget eller ikke kan påtage dig en anden opgave, skal du ikke være bange for at sige nej.

People skills

ledere kommunikerer regelmæssigt med mennesker, så dine interpersonelle færdigheder skal være i top. Du er nødt til at få folk omkring dig til at føle, at de er værdsat, og de kan tale med dig, når de har brug for det. Få folk til at føle sig godt tilpas og inspireret. Du er nødt til at føre et eksempel, og det er vigtigt i, hvordan du håndterer mennesker. Forstå, at alle har forskellige personligheder; du kan ikke behandle alle ens og forvente de samme resultater. Giv folk den plads, de har brug for til at skinne, men vær tæt nok til at indse, hvornår nogen har brug for dig. Du er nødt til at finde en delikat balance i de måder, du engagerer dig med mennesker på. Det vil tage nogle praksis, men dette er en vigtig del af at være en leder.

relateret: karriere for mennesker, der ønsker at arbejde med mennesker

tillid

en leder skal være sikker på alt, hvad de gør, især de beslutninger, de træffer. Du kan ikke gætte dig selv. Du vil ikke indgyde en følelse af tillid til dit team, hvis du gør det. Selvfølgelig kommer tillid med praksis og erfaring. Men der er et par måder, du kan opbygge din selvtillid i hele dit studieliv. Lær at gøre et godt førsteindtryk med de mennesker, du studerer og arbejder med, ved at dele isbrydere på et mødeseminar. Dette kan være vittigheder eller personlige anekdoter, der sætter folk i ro og hjælper dem med at engagere sig med dig. At opbygge din selvtillid og udstråle den tillid, når du er omkring dine klassekammerater og holdkammerater, løfter alle op og gør dig til en bedre leder.

udholdenhed

at være leder betyder ikke at give op ved den første forhindring. Dette er især vanskeligt i betragtning af, hvor meget studerende forventes at opnå. Der er flere forhindringer i studerendes stier end nogensinde før, men du er nødt til at holde ud over modgang, hvis du vil være leder. Dette betyder ikke at holde ud, når en opgave er forgæves—det er et andet spild af tid (og ikke en god kvalitet at have som leder). I stedet handler udholdenhed mere om at møde oddsene og stræbe efter at komme ud på toppen uanset hvad. “Never say die” – holdningen er smitsom og vil støtte alle omkring dig.

Resourcefulness

som leder finder du dig selv i uventede situationer. Under sådanne omstændigheder vil din ressourcefærdighed komme til nytte. Du skal vise, hvor ressourcefuld du er i hele din college karriere og videre, hvis du vil være en god leder. Brug din fantasi til at løse problemer i forskellige situationer, og se altid efter løsninger i stedet for hvad der er gået galt. Din kreativitet kan få dig til at skille dig ud fra mængden af studerende, der også ønsker at være morgendagens ledere. Når folk ser, hvor ressourcefuld du kan være selv i de sværeste situationer, kan du begynde at gøre fremskridt mod at blive leder.

relateret: Boost Karrierefordele med disse 5 liberale kunstfærdigheder

analyse

ledere skal også være meget analytiske. Ikke nøjes med omtrentlige resultater, når du forsøger at træffe en beslutning. Du skal kende fakta og forstå deres kontekst, så du kan træffe en beslutning, der potentielt kan påvirke alle, der arbejder med dig. Selvom det er vigtigt at være analytisk, skal du også være fordomsfri. Lyt til, hvad andre har at sige om fakta—de kan farve dit indtryk af sagen. Hvis du arbejder på et projekt, skal du foretage en analyse (styrker, svagheder, muligheder og trusler), som hjælper dig med at se på positive og negative ting i din plan, og hvordan du kan forbedre dig. Så ofte som muligt, få de hårde statistikker, så du altid har noget at sikkerhedskopiere din beslutningsproces.

positiv holdning

ingen kan lide en negativ person—ikke på college, ikke på arbejde og bestemt ikke i deres liv. Som leder er det din pligt at være positiv. Du er ansvarlig for andre mennesker, der følger dig og bliver inspireret af dig. Hvis du er negativ om noget, vil den følelse sprede sig. Du skal være en solstråle blandt de mørke skyer-i din klasse, på dit hold og i din vennegruppe. Vis folk, at tingene ikke er så dårlige, som de tror. Se efter det gode i verden og del det med alle. Vær den, der indleder teambuilding-aktiviteter for at bringe folk sammen og gøre dit arbejdsmiljø mere hyggeligt. Når tingene går dårligt, skal du se på de lektioner, du kan lære af det—ikke dvæle ved fejlene. At holde en positiv holdning vil øge dit humør og arbejdsmiljøet omkring dig, hvilket gør dig til en effektiv leder.

relateret: at blive en eksemplarisk Elevleder

disse otte færdigheder hjælper dig med at blive den Leder, du skal være. Selvom du ikke kan tilegne dig disse færdigheder natten over, med tid og praksis, kan du blive den Leder, du vil være, og gøre en forskel for de mennesker og steder, du støder på i skolen og videre.

Find gode skoler til studerende ledere ved hjælp af vores College søgeværktøj.