Commercial Recruitment

Lassen Sie uns Ihrem Unternehmen den Nutzen unseres erfahrenen Teams von Spezialisten mit branchenweiter Expertise geben

Unsere Specialist Commercial Division befasst sich mit allen Aspekten der kaufmännischen und technischen Rekrutierung. Wir wissen den Druck auf Ihr Unternehmen zu schätzen, daher sollten Sie sich die Mühe machen, die Talente zu sichern, die Sie benötigen, um Ihr Unternehmen voranzubringen. Wir geben Ihnen die Gewissheit, einen engagierten Rekrutierungspartner an Ihrer Seite zu haben und gleichzeitig Zeit und Geld zu sparen. Egal, ob Sie einen erfahrenen Direktor oder einen Teilzeitassistenten benötigen, wir haben Zugang zu einem riesigen Pool potenzieller Kandidaten im gesamten kommerziellen Sektor.

Das ENS-Beraterteam verfügt über umfangreiche Branchenerfahrung und Ihre Anfragen werden immer von einem freundlichen Spezialisten beantwortet, der bereit ist, Sie zu unterstützen.

Ziel ist es, die Kultur Ihres Unternehmens wirklich zu verstehen und diejenigen Kandidaten auszuwählen, die nicht nur über die richtigen Fähigkeiten, sondern auch über die persönlichen Merkmale und Überzeugungen verfügen, die zu Ihrem Team passen. Unsere Qualität und Effizienz wird durch die Anzahl der langjährigen Kunden belegt, die sich weiterhin für ENS als ihren einzigen Rekrutierungspartner engagieren.

Wir können Ihnen helfen, Personal auf verschiedenen Ebenen für:

  • Buchhaltung
  • Verwaltung
  • Kundendienst/Callcenter
  • Personalwesen
  • Beschaffung
  • Transport/Logistik/Versand
  • Industrie
  • Kfz-Handel
  • Finanzdienstleistungen
  • Vertrieb & Marketing
  • Recht
  • Sekretariat
  • Technische Rekrutierung einschließlich IT

Für

  • Permanent
  • Temporär
  • Vertrag

Kandidatenüberprüfung und -prüfung

Wir stellen sicher, dass wir die Identität überprüft haben und führen Kontrollen durch, um sicherzustellen, dass sie das Recht haben, in Großbritannien zu arbeiten. Wir können Arbeitshistorie und Referenzierung durchführen, um Ihre spezifischen Anforderungen zu erfüllen, sowie bei Bedarf erweiterte, Standard- und Basis-DBS-Prüfungen (ehemals CRB) für Kandidaten durchführen.

Wir sind in der Lage, eine vollständige Palette von Kompetenztests für Kandidaten anzubieten, darunter: Rechtschreibung und Grammatik, Microsoft Office Suite, numerische Fähigkeiten, Dateneingabe, Geschwindigkeitstypisierung, Kundenservice und psychometrische Tests.

Wenn Sie Hilfe bei Ihrer kommerziellen Rekrutierung oder Jobsuche möchten, wenden Sie sich bitte an einen unserer Berater unter 01702 214274 oder E-Mail [email protected]

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