Was ist der Unterschied zwischen einem Unit Trust und einem Unternehmen?

Auf den ersten Blick mögen Investmentfonds und Unternehmen wie ähnliche Strukturen erscheinen. Beide ermöglichen es den Teilnehmern beispielsweise, ein proportionales Interesse an der Struktur zu haben: Anteile an einem Investmentfonds und Anteile an einem Unternehmen. Sie weisen jedoch wichtige rechtliche und steuerliche Unterschiede auf, die sich auf Ihre Entscheidung auswirken, welche Struktur für Ihren Geschäftsbetrieb am besten geeignet ist. Sie sollten daher die Vor- und Nachteile beider Strukturen verstehen. In diesem Artikel wird der Unterschied zwischen einem Investmentfonds und einem Unternehmen erläutert, sodass Sie auswählen können, welches für Ihre Situation am besten geeignet ist.

Was ist ein Unit Trust?

Ein Trust ist keine eigenständige juristische Person. Es ist eine Möglichkeit für den Treuhänder, Eigentum und Einkommen im Namen anderer, nämlich Anteilinhaber, zu halten. Hier haben die Anteilinhaber einen festen Anspruch auf das Einkommen und das Kapital des Trusts im Verhältnis zu ihren Anteilen. Dies ist im Gegensatz zu einem diskretionären Vertrauen, wo der Treuhänder entscheidet, wie und wann Einkommen an die Begünstigten zu verteilen.

Unit Trusts sind ‘Flow Through’ -Fahrzeuge, die in der Regel nicht selbst besteuert werden (obwohl sie noch Steuererklärungen ausfüllen müssen). Stattdessen zahlen Anteilinhaber Steuern auf ihren Anteil am Treuhandeinkommen.

Ein einzelner Treuhänder kann persönlich haftbar gemacht werden, wenn er seine treuhänderischen Pflichten als Treuhänder für sein Vertrauen verletzt. Ein Treuhänder ist eine Person, die ein rechtliches oder ethisches Vertrauensverhältnis zu einer oder mehreren Parteien unterhält. Zum Beispiel hat ein Treuhänder als Treuhänder die Pflicht, im besten Interesse der Anteilinhaber zu handeln. Unit Trusts können Corporate Trustees haben, um die Haftung des Treuhänders gegenüber dieser Unternehmenseinheit zu begrenzen und das Vermögen des Unit Trusts zu schützen.

Darüber hinaus werden Unit Trusts überwiegend durch ihre Unit Trust-Urkunde geregelt, die den Trust begründet. Für einen Unit Trust ist es auch nützlich, eine Anteilinhaber- oder Aktionärsvereinbarung zu haben, in der die Verwaltung und Entscheidungsfindung des Unit Trust und seines Corporate Trustee festgelegt ist.

Was ist ein Unternehmen?

Ein Unternehmen ist eine eigenständige juristische Person und hält daher Vermögenswerte und Erträge im eigenen Namen. Die wichtigsten Teilnehmer in einem Unternehmen sind die:

  • direktoren, die das Unternehmen leiten und die täglichen Entscheidungen des Unternehmens treffen; und
  • Aktionäre, die die Eigentümer und in vielen Fällen die Kapitalgeber des Unternehmens sind.

Unternehmen sind ihre eigene juristische Person und Aktionäre haben keine direkten Ansprüche auf bestimmte Vermögenswerte oder Erträge der Gesellschaft. Daher zahlt das Unternehmen selbst Steuern. Aktionäre können jedoch individuelle Einkommensteuerverpflichtungen haben, wenn die Direktoren beschließen, Dividenden an sie auszuschütten.

Darüber hinaus unterliegen Unternehmen den gesetzlichen Regelungen des Aktiengesetzes oder der Unternehmensverfassung. Es ist auch nützlich für ein Unternehmen, eine Aktionärsvereinbarung zu haben, wenn das Unternehmen mehrere Aktionäre hat. Diese Vereinbarung legt das Management und die Entscheidungsfindung des Unternehmens fest.

Hauptunterschiede

Unternehmen Unit Trust
Hauptmerkmal Separate juristische Person, die zu ihrem eigenen Vorteil Geschäfte tätigt, von Direktoren verwaltet und im Besitz von Aktionären ist. Der Treuhänder führt seine Geschäfte zugunsten der Anteilinhaber aus, an die die Verteilung von Kapital und Einkommen im Verhältnis zu ihren Anteilen erfolgt.
Einrichtungskosten Registrierungsgebühr der Australian Securities and Investments Commission (ASIC) und damit verbundene Anwaltskosten. Anwaltskosten für die Vorbereitung der Treuhandurkunde und jede zu zahlende Stempelsteuer.
Laufende Kosten Jährliche ASIC-Jahresgebühren und Buchhaltungsgebühren für die Erstellung von Steuererklärungen und Abschlüssen. Buchhaltungsgebühren für die Erstellung von Steuererklärungen und Abschlüssen.
Haftung Eine Gesellschaft ist eine eigenständige juristische Person, daher werden ihre Vermögenswerte, Schulden und Verbindlichkeiten getrennt von denen der Direktoren und Aktionäre behandelt. Ein einzelner Treuhänder kann in seiner persönlichen Eigenschaft verklagt werden. Mit einem Corporate Trustee können Sie eine gewisse Haftungsbeschränkung erreichen.
Steuer

Das Unternehmen zahlt Steuern zum Pauschalsteuersatz (normalerweise zwischen 25-30%).

Das Anrechnungssystem vermeidet die Doppelbesteuerung von Dividenden an Aktionäre.

Unternehmen haben keinen Zugang zu dem 50% Kapitalertragsteuer (CGT) Rabatt.

Anteilinhaber besteuert auf ihren Anteil an den Unit Trust Einkommen.

Nicht ausgeschüttete Treuhandeinnahmen werden mit dem höchsten Grenzsatz besteuert. Dies ist unpraktisch für Unternehmen, die laufendes Betriebskapital benötigen.

Der CGT-Rabatt von 50% kann die Steuer auf Kapitalerträge senken.

Commerciality Anleger können Aktien im Austausch für eine Investition zeichnen. Anleger können Anteile beim Treuhänder beantragen und für Anteile bezahlen.
Methode zum Beenden

Ein Unternehmen kann ewig dauern.

Ein Unternehmen kann freiwillig aufgelöst werden. Dies kann durch gerichtliche Anordnung oder durch Abmeldung durch ASIC geschehen.

Die Unit Trust-Urkunde legt ein Vesting-Datum oder ein Kündigungsdatum fest, an dem das Trust-Eigentum an die Anteilinhaber übertragen wird, in der Regel 80 Jahre ab dem Datum der Gründung des Trusts.

Welche Struktur eignet sich am besten für mein Unternehmen?

Die Hauptvorteile eines Unternehmens sind, dass es:

  • bietet Rechtsschutz für die Teilnehmer, da es sich um eine eigene juristische Person handelt;
  • ermöglicht es Unternehmen, Gewinne zu behalten und als Betriebskapital zu verwenden; und
  • ist leichter zu verstehen und daher für Investoren attraktiver.

Andererseits bestehen die Hauptvorteile eines Unit Trusts darin, dass er:

  • bietet Anteilsinhabern einen festen Anspruch auf Einkommen; und
  • hat Anspruch auf den 50% igen CGT-Rabatt.

Wenn Ihr Unternehmen viel Betriebskapital benötigt oder Wachstumspläne hat und in Zukunft Investoren aufnehmen möchte, ist ein Unternehmen möglicherweise die am besten geeignete Struktur. Wenn Ihr Unternehmen jedoch einen bestimmten Zweck verfolgt, der den Verkauf eines Kapitalvermögens in naher Zukunft einschließt und in hohem Maße von dem 50% igen CGT-Rabatt profitiert, oder wenn die Teilnehmer des Unternehmens feste Einkommensansprüche wünschen, kann ein Investmentfonds am besten geeignet sein.

Key Takeaways

Gibt es einen Unterschied zwischen einem Investmentfonds und einem Unternehmen? Die Antwort ist ja, da beide ihre jeweiligen Vor- und Nachteile haben. Welche Struktur für Ihr Unternehmen am besten geeignet ist, hängt von Ihren jeweiligen Geschäftsabläufen und Plänen ab. Sie sollten daher die Hauptunterschiede zwischen den Strukturen verstehen. Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich an die Anwälte von LegalVision unter 1300 544 755 oder füllen Sie das Formular auf dieser Seite aus.

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