Kotihoidon työntekijän rooli

vastaamme joihinkin yleisesti kysyttyihin kysymyksiin kotihoidon työpaikoista ja selitämme, miten voit aloittaa urasi.

‘kotihoidon työntekijänä olet olennainen osa heidän päivittäistä rutiinia ja avustamasi henkilö luottaa siihen, että säilytät heidän riippumattomuutensa.”

mitä on kotihoito?

kotihoitoa annetaan henkilöille, jotka asuvat vielä omassa kodissaan, mutta jotka tarvitsevat lisätukea kotitöissä, henkilökohtaisessa hoidossa tai muussa toiminnassa, joka mahdollistaa heidän riippumattomuutensa ja elämänlaatunsa säilyttämisen.

kuka tahansa voi missä tahansa elämänvaiheessa tarvita kotihoitoa, mukaan lukien ne, joilla on oppimisvaikeuksia, mielenterveysongelmia, aistihäiriöitä tai fyysisiä vammoja.

kotihoidon työntekijänä olet olennainen osa heidän päivittäistä rutiiniaan, ja avustamasi henkilö luottaa siihen, että säilytät hänen riippumattomuutensa.

vuonna 2000 terveysministeriö antoi säädökset kotihoidon vähimmäisvaatimuksista, mutta näiden standardien tarkoituksena on varmistaa, että omassa kodissaan asuva henkilö ei saa aliperusteista hoitoa.

standardeja sovelletaan kaikkiin, jotka saavat henkilökohtaista hoitoa omassa kodissaan, ja yleisesti ottaen niissä todetaan, että jokaisella yksilöllä on monimutkaisia ja ainutlaatuisia tarpeita, jotka edellyttävät räätälöityä hoitopalvelua.

nämä kansalliset vähimmäisvaatimukset on määrä korvata lähitulevaisuudessa CSCI: n (Social Care Inspection Commission) ja Chai: n (Commission for Healthcare Audit and Inspection) yhdistyessä CQC: ksi (Care Quality Commission).

‘kotihoito on myös hyvä tausta, jos haluaa hoivakodin johtajaksi.”

mitä kotihoidon työntekijä tekee?

kotihoidon työntekijän rooli on hyvin samankaltainen kuin lähihoitajan ja työnimikkeet voivat joskus olla vaihdettavissa riippuen tehtävän vaatimuksista.

vierailet ihmisten luona heidän omissa kodeissaan auttamassa kotitöissä, henkilökohtaisessa hoidossa ja toisinaan saattamassa asiakasta lääkäri-tai sairaalakäynneillä.

on myös kotihoidon työntekijöitä, jotka työskentelevät öisin ja tarjoavat apua asiakkaille, jotka tarvitsevat ympärivuorokautista hoitoa.

kaikki ovat erilaisia, ja tarpeet vaihtelevat heidän tilanteensa mukaan.

kotihoidontyöntekijänä tarjoaisit täyden valikoiman henkilökohtaista huolenpitoa aina aamupesun ja pukeutumisen avustamisesta päivisin käymisen avustamiseen.

eri päivänä saatat avustaa henkilöä, joka on täysin liikkuvainen, mutta sairastaa dementiaa ja tarvitsee apua ruoanlaitossa ja siivouksessa.

kotihoidontyössä on paljon vaihtelua, ja se on täydellistä, jos pitää vaihtelevista tilanteista, jotka voivat haastaa.

jotta voisit olla kotihoidon työntekijä, sinun täytyy olla aidosti kiinnostunut auttamaan ihmisiä säilyttämään elämänlaatunsa ja itsenäisyytensä riippumatta mahdollisista esteistä, joita he kohtaavat.

sinun täytyy olla kärsivällinen, ystävällinen ja myötätuntoinen niitä vaikeuksia kohtaan, joita yksilö kohtaa.

teidän tehtävänne on helpottaa heidän itsenäisyyttään mahdollisimman paljon ja samalla edistää heidän hyvinvointiaan.

on myös tärkeää, että tunnistat rajasi.

kotihoidon työntekijänä sinun ei koskaan tarvitse antaa lääkkeitä (ellei sinua ole erityisesti koulutettu siihen) tai antaa sairaanhoitoa henkilölle, joten sinun pitäisi ymmärtää, että nämä tilanteet vaativat sinulta viestintää esimiehellesi, jotta asianmukaisesti koulutettu henkilö vastaa henkilön tarpeeseen.

jos sinulla ei ole lainkaan kokemusta tällaisesta työstä, niin olen kirjoittanut blogikirjoituksen siitä, miten voit saada kotihoidontyön, jos et ole aiemmin työskennellyt sosiaalihuollossa.

miten kotihoidon työntekijä etenee urallaan?

Kotihoitotyö on hyvä ponnahduslauta pitkäaikaiseen uraan sosiaalihuollon alalla.

kotihoidon työntekijöillä on mahdollisuus opiskella QCF-tutkintoa varten, kun he työskentelevät, ja usein löydät työnantajia, jotka sponsoroivat koulutustasi.

tämä voi avata oven kotihoidon johtajaksi.

tässä tehtävässä voisit johtaa kotiapulaisista koostuvaa tiimiä, aikatauluttaa asiakkaiden hoidon, varmistaa hoidon tason ja pitää henkilökunnan koulutuksen ajan tasalla.

kotihoito on myös hyvä tausta, jos haluaa hoivakodin johtajaksi.

tarvitset myös vanhan RMA-tutkinnon, NVQ 4-tai QCF-tutkinnon, jotta pääset hoivakodin johtajaksi, mutta rooli voi olla hyvin palkitseva. Lue lisää hoivakodin johtajaksi ryhtymisestä tästä linkitetystä blogista.

sinulla on kokonaisvastuu hoivakodin ympäristöstä, henkilökunnasta ja standardeista.

sinun tehtävänäsi on varmistaa, että hoidon taso säilyy ja että henkilökunta saa säännöllistä koulutusta uudesta lainsäädännöstä ja hoidon antamisohjeista.

työryhmä koostuu yleensä apulaispäälliköstä, henkilöstösairaanhoitajista, terveydenhoitoapulaisista ja kotiapulaisista.

hoivakodin johtajana voit odottaa ansaitsevasi ylöspäin noin £30k vuodessa, mikä usein kasvaa kokemuksen myötä.

joissakin hoivakodeissa myös hoivakodin johtajan on oltava pätevä hoitaja, mutta varmasti on avoimia työpaikkoja, joissa tätä vaatimusta ei ole.

nykyisen hoivakodin johtajan työt voit tarkistaa täältä.