Pyyntö kirjeen tai sähköpostin palkkalaskelma lainan (näytteitä)

palkkalaskelma ja palkkatodistus liittyvät toisiinsa. Näitä tarvitaan todisteeksi edellisen kuukauden palkasta ja asemasta lainan / luottokortin saamiseksi, tuloverosuunnitteluun tai uuden työn etsimiseen jne.

Sähköposti palkkalaskelman lähettämiseen

Tässä muutamia esimerkkejä kirjeestä (hakemus Palkkalaskelmaan/todistukseen), jota voit käyttää palkkalaskelman tai LPC: n (viimeinen palkkatodistus) pyytämiseen työnantajaltasi:

  1. pyyntö kirjeen palkka / palkka slip lainan tarkoitukseen.
  2. viime kuun palkkatodistuksen hakukirje.

näyte # 1. Pyyntö palkkalaskelma viimeisen 3 kuukauden laina:

To,

henkilöstöpäällikkö,

yrityksen nimi,

Kaupunki, Osavaltio.

aihe: palkkalaskelman antamisesta.

Herra / Rouva,

nöyrä pyyntöni teille on, että tarvitsen palkkalaskelman viimeiseltä kolmelta (3) kuukaudelta. Koska haen luottokortti – / koti – / autolainaa, se on tarpeen esittää pankille tulojen tarkistamista varten.

siksi teitä pyydetään ystävällisesti antamaan palkkakuittini asianmukaisesti allekirjoitettuna ja sinetöitynä. Jos mainittu palkkalaskelma toimitetaan minulle aikaisintaan, olisin erittäin kiitollinen siitä, koska minun on välittömästi toimitettava se pankkiin.

kiittää.

kunnioittavasti,

nimi……

henkilötunnus….

nimeäminen……

lisää….

pvm…….

näyte # 2. Hakemus palkkatodistus pankkilainan:

To,

toimistopäällikkö,

yrityksen nimi,

Kaupunki, Osavaltio.

aihe: palkkatodistuksen antaminen.

Herra / Rouva,

kunnioittavasti ja kohteliaasti minun on sanottava, että tarvitsen palkkatodistuksen kolmelta viimeiseltä (3) kuukaudelta. Haen asuntolainaa ja pankki on pyytänyt minua toimittamaan nykyisen työnantajani palkkatodistuksen muiden vaadittavien asiakirjojen mukana.

siksi teitä pyydetään ystävällisesti toimittamaan minulle palkkatodistus 28.helmikuuta 2022 tai sitä ennen. Minun on välittömästi esitettävä se pankille.

kiittää.

kunnioittavasti,

nimi……

henkilötunnus….

nimeäminen……

lisää….

pvm…….

Huomautus: Kirjeessä tai sähköpostissa on oltava työntekijän tunnus, osasto ja nimitys. Kuukauden kesto ex-1, 3, 6 kuukautta on mainittava selvästi.

Leave a Reply