5 Qualités d’un Grand Membre de l’Équipe de Culte

Au fil des ans, je me suis retrouvé au milieu des équipes, ainsi que les diriger. Voici quelques-unes de mes réflexions sur les qualités qui font un grand membre de l’équipe de culte.

1. Ils comprennent l’importance et le pouvoir de l’unité

// Ils défendent la vision de l’Église, de l’équipe et des dirigeants, et ils sont réactifs et vocaux à ce sujet.

// Ils estiment les autres! Ils célèbrent les victoires de l’équipe et des individus.

// Ils parlent toujours bien de l’église, de l’équipe et du leadership.

2. Ils viennent toujours préparés et prêts

// Ils apprennent les chansons. Ils connaissent le répertoire.

// Ils entretiennent leurs instruments et leur équipement à un niveau professionnel.

// Ils font toujours de leur mieux sur l’estrade, et ils comprennent que cela fait partie de leur culte.

3. Ils peuvent être enseignés

// Ils sont prêts et désireux d’apprendre.

// Ils n’attendent pas seulement d’être informés, ils sont proactifs en demandant “que puis-je faire de mieux?’.

// Ils ont la maturité et l’humilité pour gérer la correction, même quand c’est quelque chose qu’ils peuvent avoir du mal à entendre.

4. Ils sont cohérents

// Ils ont toujours une attitude d’excellence.

// Ils vivent, non pas sans, mais au-dessus de leurs émotions.

// Ils sont toujours chaleureux, amicaux et gentils. Ils sont accessibles et relationnels.

// Ils sont loyaux, fiables et fidèles.

5. Ils prient et lisent leur bible

// Ils ont une vie de dévotion qui leur est propre.

// Ils priorisent leur relation avec Jésus.

// Ils sont régulièrement dans la prière et la parole de Dieu

// Ils sont adorateurs !