Chômage déguisé

Qu’est-ce que le Chômage déguisé?

Le chômage déguisé se produit lorsqu’une partie de la population active se retrouve sans emploi ou travaille de manière redondante, par exemple lorsque la productivité de la main-d’œuvre est effectivement nulle. C’est le chômage qui n’a pas d’impact sur la production globale. Une économie montre un chômage caché lorsque la productivité est faible et que trop de travailleurs occupent également peu d’emplois.

Comprendre le chômage déguisé

Le chômage déguisé survient souvent dans les pays développés dont les populations importantes génèrent des excédents de main-d’œuvre. Il se distingue par une faible productivité et suit principalement les marchés du travail informels et les marchés du travail agricoles, capables de consommer de grandes quantités de main-d’œuvre.

Le chômage déguisé, ou secret, peut désigner n’importe quelle partie de la population non salariée au potentiel maximal. Pourtant, il n’est souvent pas compté dans l’économie nationale dans les statistiques officielles du chômage. Cela peut inclure ceux qui travaillent bien en dessous de leurs capacités, ceux dont les emplois présentent peu d’avantages globaux en termes de productivité, ou toute catégorie qui ne cherche pas actuellement d’emploi mais qui est capable de faire un travail de valeur.

Une autre façon de parler de chômage déguisé est de dire que les gens travaillent mais pas très efficacement.

Types de chômage déguisé

1. Sous-emploi Dans certaines conditions, les personnes qui travaillent à temps partiel peuvent prétendre au chômage déguisé si elles le souhaitent et peuvent exercer un emploi à temps plein. Cela inclut également ceux qui acceptent un travail bien en dessous de leurs compétences. Dans de telles situations, le chômage caché peut également être appelé “sous-emploi”, y compris ceux qui fonctionnent à une certaine capacité mais pas à la capacité maximale.

2. Maladie et invalidité Une autre catégorie qui peut être incluse est celle des personnes malades ou partiellement handicapées. Bien qu’ils puissent ne pas fonctionner activement, ils peuvent être en mesure de réussir dans l’économie. Dans le cas d’un handicap, ce type de chômage déguisé est temporaire et classifié pendant que quelqu’un demande de l’aide avec un handicap. Cela signifie que l’individu n’est souvent pas considéré comme faisant partie des statistiques du chômage d’un pays.

3. Ne plus chercher d’emploi Quelle qu’en soit la cause, si une personne cesse de chercher un emploi, elle n’est souvent plus considérée comme chômeuse lorsqu’il s’agit de mesurer le taux de chômage. De nombreux pays exigent qu’une personne recherche activement un emploi pour être considérée comme chômeuse.