Définition des enseignants intérimaires

Les programmes de Formation des enseignants et de Voie Alternative à la Certification des enseignants Intérimaires (ARC) ont conclu des accords avec: les écoles de la National Heritage Academy, Le Groupe Leona, les Écoles Préparatoires Universitaires, les Services du Personnel Éducatif du Michigan (Services MEP), les Écoles Américaines Promise, les Services scolaires Renaissance, l’Académie Woodward et le Global Education Excellence.

Les programmes de Formation des enseignants et de Parcours alternatif vers la Certification intérimaire des enseignants (CRA) ont conclu des ententes avec le: Écoles publiques d’Équité, Écoles de la National Heritage Academy, Le Groupe Leona, Écoles préparatoires Universitaires, Services du personnel Éducatif du Michigan (Services MEP), Écoles Américaines Prometteuses, Services scolaires Renaissance, Woodward Academy, Mid-West Staffing et Global Education Excellence.

Si le Paraprofessionnel n’est pas disponible ou n’est pas en mesure d’assumer le rôle d’enseignant intérimaire, la priorité est donnée aux remplaçants qui répondent aux critères des Remplaçants expérimentés.

Le programme Alternate Route to Interim Teacher Certification (ARC) approuvé par l’État prépare des enseignants certifiés de la maternelle à la 12e année pour les écoles du Michigan.

Le Bureau évalue actuellement comment aligner ses travaux dans le cadre du Programme sur les Applications des techniques spatiales avec le Programme de développement durable à l’horizon 2030 (17 Objectifs de développement durable) et comment contribuer au mieux à la mise en œuvre du Programme de développement durable à l’horizon 2030 et optimiser ses activités dans les années à venir.

Piste 2: Processus d’évaluation intérimaire des enseignantsle but de cette piste est de (1) fournir une procédure d’évaluation pour l’éducateur expérimenté, (2) encourager la croissance et le développement professionnels continus et (3) fournir des données fiables pour prendre des décisions d’emploi.

Au cours de la journée de données, les enseignants sont tenus de remplir le Plan d’action intérimaire pour les enseignants, PTI (Modèle ci-joint).

Notant les exigences de rafraîchissement Tōmua / provisoire (page 48 – tableau) Mises à jour pour la section des paramètres approuvés pour le cycle de croissance professionnelle (pages 51-53) Avertissement: Les Exigences relatives à l’Inscription des enseignants et au Pouvoir limité d’enseigner (la politique) remplacent la politique d’inscription provisoire du Conseil de l’Enseignement Sur l’Inscription des enseignants, les Certificats d’exercice et le Pouvoir limité d’enseigner.

Lorsque la Directrice de l’École des Études et de l’Éducation sait qu’un Enseignant sera absent pendant plus de vingt (20) jours d’enseignement, la Directrice de l’École des Études et de l’Éducation nomme un Enseignant intérimaire.

Si le Paraprofessionnel assume le rôle d’Enseignant intérimaire, sa rémunération sera augmentée au Taux d’enseignant (tel que déterminé par le barème des traitements de la WMPC) pour la période du congé prolongé approuvé.