Come scrivere un CV nel 2022 (CV campione gratuito incluso)

Vuoi imparare a scrivere un CV anche se non hai esperienza?

Vuoi un CV che può farti assumere?

Come sai, il tuo CV è la tua occasione per fare una buona impressione per la prima volta sul tuo potenziale datore di lavoro e secondo questa statistica, i reclutatori impiegano meno di 1 minuto per rivedere il tuo curriculum.

Questo è il motivo per cui è importante avere un grande CV che si può ottenere il lavoro

La sfida principale allora non è se avete bisogno di un CV, ma come effettivamente venire con un CV praticabile.

Questo è quello che ho intenzione di mostrarvi in questo articolo.

In questo post, si sta per imparare:

• che Cos’è UN CURRICULUM vitae
• Differenza Maggiore tra un CURRICULUM e un Curriculum
• Consigli per Scrivere Un CURRICULUM vitae Grande passo per Passo
• Caratteristiche Comuni di UN CV

e quindi voglio condividere con voi il modello di CV che è il 90% dimostrato di funzionare e si può scaricare gratuitamente

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Come scrivere un CURRICULUM per Un posto di Lavoro

1. assicurati di leggere attentamente la descrizione del lavoro
2. Scegliere un modello di CV che si desidera utilizzare
3. Identificare e annotare le vostre abilità di base
4. Inizia con il tuo nome e includono i tuoi dati
5. Elenco la vostra esperienza di lavoro e chiave di realizzazione a partire con l’ultima
6. Lista il tuo titolo di studio a partire dal più recente
7. Includere il vostro formazione e competenze/qualifiche
8. Includere ulteriori informazioni che è rilevante per il lavoro che state facendo domanda per
9. Rileggi e assicurarsi che tutte le informazioni riportate sono corrette
10. Scrivere una lettera d’accompagnamento

che Cos’è un CURRICULUM vitae?

Un CV è un documento di 2 pagine che mostra in ordine cronologico un documento dettagliato che evidenzia la tua storia professionale e accademica.

Questa è una domanda che molti in cerca di lavoro chiederebbero sempre, ma molti trovano la risposta che cercano. Anche durante tutta la loro carriera, la maggior parte dei professionisti non sarebbe ancora in grado di rispondere a questa domanda perché un CV è spesso usato in modo intercambiabile con un’altra parola, il curriculum.

Se stai leggendo questo articolo, congratulazioni perché stai per essere annoverato tra i pochi che capiscono cos’è un CV e possono distinguere tra esso e un curriculum.

Il significato di CV è (Curriculum Vitæ), che significa un corso di vita in latino. Si tratta di un documento approfondito che può essere disposto su due o più pagine e contiene un alto livello di dettaglio sui tuoi risultati, molto più di una semplice biografia di carriera. Il CV copre la tua formazione e qualsiasi altro risultato come pubblicazioni, premi, onori, ecc.

Un CV è un documento che tende ad essere organizzato cronologicamente e dovrebbe rendere più facile ottenere una panoramica della piena carriera lavorativa di un individuo. Un CV è statico e non cambia per posizioni diverse, la differenza sarebbe nella lettera di presentazione.

Che cos’è un curriculum?

Un curriculum, o curriculum, d’altra parte, è un documento conciso in genere non più lungo di una pagina in quanto si presume che il lettore non si soffermerà sul documento per molto tempo. L’obiettivo di un curriculum è quello di rendere un individuo distinguersi dalla concorrenza.

Il cercatore di lavoro deve adattare il curriculum per ogni posizione che si applicano per. È nell’interesse del richiedente cambiare il curriculum da una domanda di lavoro a un’altra e adattarlo alle esigenze del posto specifico. Un curriculum non deve essere ordinato cronologicamente, inoltre non deve coprire tutta la tua carriera ed è un documento altamente personalizzabile.

5 Differenza principale tra un CV e un curriculum

Dalle definizioni di cui sopra, ci sono tre differenze principali tra CV e curriculum. Sono la lunghezza, lo scopo e il layout.

Lunghezza: Un curriculum è un riassunto delle tue abilità ed esperienze su una o due pagine, un CV è più dettagliato e può estendersi ben oltre le due pagine.

Scopo: Il curriculum sarà personalizzato per ogni posizione, mentre il Curriculum vitae rimarrà fermo e le eventuali modifiche saranno nella lettera di presentazione.

Layout: un CV ha un ordine chiaro che elenca l’intera carriera dell’individuo, mentre le informazioni di un curriculum possono essere mescolate per adattarsi al meglio al richiedente.

Quindi, la differenza principale tra un curriculum e un CV è che un CV è destinato ad essere un record completo della vostra storia di carriera e un curriculum è un breve, elenco mirato di competenze e risultati.

Quando devo utilizzare un CV o un curriculum per la mia applicazione?

Molte persone sono solitamente confuse su questo e sebbene alcuni reclutatori non siano consapevoli di ciò che vogliono, la maggior parte di loro ti farà sapere se si aspettano un CV o un curriculum.

Se sei ancora confuso, allora è ok chiedere.

Si consiglia che un cercatore di lavoro esperto dovrebbe utilizzare un CV per applicazioni di alto profilo in quanto ciò mostrerà quanta esperienza e competenza ha.

Se, tuttavia, si utilizza un curriculum e si sente che è necessario convincere il datore di lavoro di più sulle vostre qualifiche e competenze, allora è ok per includere una lettera di presentazione con il tuo curriculum.

Come scrivere un CV professionale

Iniziare la scrittura di un CV può essere un po ‘ difficile. Ecco perché vi presentiamo 5 semplici passi su come scrivere un CV professionale per un lavoro.

Il motivo è che non esiste un formato specifico per un CV e dovrai determinare esattamente il CV giusto per la posizione a cui ti stai candidando.

Avrai sempre bisogno di adattare il contenuto del tuo CV ai singoli lavori per cui stai facendo domanda perché un tipo di lavoro potrebbe aver bisogno di enfatizzare un’area specifica mentre un altro potrebbe chiederti di approfondire un’area diversa e sapere quale è fondamentale per assicurarti che il tuo CV sia perfetto per la tua disciplina.

Uno dei modi migliori per sapere che cosa CV è giusto per il vostro settore è quello di guardare esempi di ciò che gli altri hanno fatto. Puoi farlo ricercandoli online o contattando e parlando con il tuo mentore o con i tuoi colleghi che sono già impiegati dove stai applicando.

Ricorda sempre che questi esempi sono solo esempi e dovresti assicurarti che il tuo CV sia specifico per te e non solo una copia di ciò che qualcun altro ha fatto. Sei un individuo e il tuo CV dovrebbe riflettere questo.

Detto questo, tuttavia, ci sono alcune caratteristiche CV comuni che dovresti tenere a mente quando scrivi il tuo.

Cosa includere nel tuo CV

Anche se il tuo CV può essere flessibile per soddisfare alcune informazioni come il tuo skillset, esperienza professionale, interesse ecc. Ci sono ancora alcune informazioni che un datore di lavoro piacerebbe vedere sul tuo CV senza riguardo.

Sai che i datori di lavoro non passano l’intera giornata a leggere il tuo CV. Un reclutatore medio spenderà 6 secondi per dare un’occhiata al tuo CV. Sorpreso giusto?

Quando i datori di lavoro leggono il tuo CV, stanno leggendo il tuo CV per determinare se sei la persona migliore per il lavoro.

Quindi, per fare appello al giudizio del vostro potenziale datore di lavoro, è necessario capire che cosa il vostro potenziale datore di lavoro vuole vedere a colpo d’occhio.

Se sei confuso sui datori di lavoro che stanno cercando sul tuo CV, allora non devi preoccuparti perché ti abbiamo coperto.

Per creare un CV eccezionale, è necessario includere le seguenti informazioni:

Nome, titolo professionale e informazioni di contatto

La prima cosa che il reclutatore dovrebbe vedere quando aprono il tuo CV dovrebbe essere il tuo nome, titolo professionale e contatto personale.

Queste informazioni devono essere posizionate nella parte superiore del tuo CV. Mettere queste informazioni nella parte superiore del tuo CV dà al datore di lavoro un’idea di chi sei a colpo d’occhio.

Il tuo nome dovrebbe essere il titolo del tuo CV seguito dal tuo titolo professionale. Non dovresti usare titoli come; “Curriculum Vitae”, ” CV ” sul tuo CV, sai perché? Non ha alcun scopo.

Quando si tratta di aggiungere i tuoi dati di contatto al tuo CV, la tua email e i tuoi numeri di telefono sono importanti. Un reclutatore probabilmente ti chiamerà al telefono per informarti dell’intervista dopo che devono averti inviato un’e-mail in tal senso.

Puoi decidere di aggiungere il tuo account di social media in questa sezione. Molti datori di lavoro cercano candidati sui social media per saperne di più su di loro.

Gary Olusegun

Assistente amministrativo

3, Ike Street, Ikeja

Profilo personale

Il tuo profilo è anche conosciuto come la tua dichiarazione personale. La tua dichiarazione personale è un pezzo di scrittura di solito non più di 2 o 3 paragrafi che appare nella parte superiore del tuo CV che fornisce una sintesi di chi sei, le tue abilità, il tuo successo, esperienza, i tuoi obiettivi di carriera e, infine,; il motivo per la vostra applicazione.

Puoi scrivere un CV incredibile, ma non avere una dichiarazione personale sul tuo CV o averne uno povero può far sì che il tuo CV non ottenga l’attenzione che dovrebbe ottenere. Una dichiarazione personale è ciò che affascina l’attenzione del reclutatore al tuo CV.

E ‘ bene per voi per adattare la vostra dichiarazione personale per il lavoro che si sta applicando per, prestando attenzione al particolare lavoro che si sta applicando per.

Non dimenticare di mantenere la tua dichiarazione personale breve e interessante e alcune frasi lunghe. Per raggiungere questo obiettivo, puoi costruire la tua dichiarazione personale attorno a quanto segue:

• Chi sei
• Cosa fai
• Perché si sta applicando per il ruolo

Hai bisogno di ulteriori suggerimenti su come scrivere una grande dichiarazione personale? Allora questo tutto quello che c’è da sapere sulla dichiarazione personale.

Esempio di dichiarazione personale:

Un giocatore di squadra, con un impegno per il servizio clienti, che possiede una lunga esperienza di lavoro in vari ruoli amministrativi,

accoppiato con buone capacità PC e la capacità di comunicare con fiducia a tutti i livelli.

Oltre ad essere immediatamente disponibile, ho un forte background nell’amministrazione generale insieme all’esperienza di lavoro all’interno di un’azienda focalizzata sul cliente come la tua.

Job Experience and Employment History

Questa sezione ti consente di elencare i tuoi precedenti lavori, esperienze lavorative e stage. Devi includere questa sezione nel tuo CV perché dà al datore di lavoro un’idea di cosa puoi fare.

I datori di lavoro trovano più facile assumere un candidato che ha funzionato in un ruolo particolare, piuttosto che qualcuno che ha poca o nessuna esperienza.

Ecco perché è bene per te organizzare la tua esperienza lavorativa in ordine cronologico inverso in modo che il datore di lavoro possa vedere prima la tua esperienza lavorativa più recente.

Quando stai elencando le tue precedenti posizioni di lavoro, dovresti indicare il tuo titolo di lavoro, il datore di lavoro (nome dell’azienda), le date in cui hai lavorato e alcune frasi che riassumono il ruolo. Metti le tue responsabilità chiave, abilità, ecc. in punti elenco per aiutare la leggibilità.

MMM YYYY – MMM AAAA Nome della Società, la Posizione

Posizione titolo

Contorno

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

Responsabilità Chiave

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

Chiave di Successo/ Progetti

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

di Istruzione e di Qualificazione

la Tua educazione è un’altra sezione importante che dovrebbe essere incluso nel vostro CURRICULUM. Molte descrizioni di lavoro di solito vengono con le specifiche di qualificazione educativa.

Proprio come hai elencato la tua esperienza di lavoro, dovresti anche elencare il tuo titolo di studio in cronologia inversa. Includi il nome dell’istituzione e le date in cui eri lì, seguite dalle qualifiche e dai voti che hai raggiunto.

Se ti sei diplomato di recente, puoi elencare alcuni dei tuoi moduli, incarichi o progetti rilevanti sotto il tuo titolo di studio.

Se sei andato un po ‘ più avanti nel tuo percorso di carriera e hai molte certificazioni, puoi aggiungerlo alla tua qualifica.

Puoi scrivere i tuoi titoli di studio in questo modo:

Nome dell’istituzione – Date (Da – a)

Qualifica/Materie – Grado

Abilità/Abilità

Se stai scrivendo un CV che si concentra sul mostrare la tua esperienza lavorativa, conoscenza e competenza, allora stai scrivendo un CV funzionale. In questo tipo di CV, organizzi cronologicamente le tue abilità lavorative.

Oltre a scrivere un CV funzionale, le tue abilità sono una delle informazioni più importanti che dovresti includere nel tuo CV.

È importante aggiungere le competenze che sono rilevanti per il lavoro che si sta applicando per una sezione strategica del tuo CV. È possibile studiare attentamente la descrizione del lavoro per capire quali competenze sono più importanti per eseguire il lavoro.

Assicurati di organizzare le tue abilità in ordine di rilevanza.

Interesse e abilità

Interesse e abilità sono aspetti molto importanti del tuo CV soprattutto quando non hai abbastanza esperienza lavorativa.

Se il tuo CV manca di esperienza lavorativa, il tuo interesse e le tue abilità ti forniranno un modo per mostrare al tuo potenziale datore di lavoro che hai interessi e abilità correlati alla posizione che stai cercando.

Dovresti prendere in considerazione quanto segue quando stai scrivendo il tuo interesse per il tuo interesse e le tue abilità:

• Le tue capacità e i tuoi interessi sono rilevanti per il lavoro?
• Puoi aggiungere le tue attività di volontariato
• Non limitarti a scrivere un elenco dei tuoi interessi e abilità
• Il tuo interesse e abilità dimostrano che sei la persona migliore per il lavoro? mostra il tuo impegno a lungo termine?
• Non usare il termine “hobby” quando parli del tuo interesse e delle tue abilità perché non sembra professionale.
• Evita di includere attività che suggeriscono di essere un solitario. I datori di lavoro non vedono l’ora di assumere qualcuno che può funzionare bene in una squadra. Evitare di scrivere attività come la lettura a meno che non è legato al lavoro.

Cosa non includere nel tuo CV

Esperienza lavorativa irrilevante: qualsiasi esperienza lavorativa non correlata alla posizione per cui stai facendo domanda non deve essere aggiunta al tuo CV. Per quanto sia importante aggiungere la tua esperienza lavorativa al tuo CV, è anche importante includere solo esperienze correlate al lavoro per cui stai facendo domanda.

Informazioni personali: Informazioni personali come; il tuo stato civile, preferenza religiosa ecc. Qualsiasi informazione che non suggerisca che tu sia la persona migliore per il lavoro non dovrebbe essere aggiunta al tuo CV.

I datori di lavoro non sono interessati a conoscere i tuoi dati personali; vogliono sapere se sei il miglior candidato per la posizione.

I tuoi hobby: il tuo potenziale datore di lavoro non si preoccupa davvero di ciò che ami fare nel tuo tempo libero se non è correlato al lavoro.

Non è necessario includere i tuoi hobby nel tuo CV se non è correlato al lavoro.

Bugie palesi: non ha senso mentire sul tuo CV per compiacere il reclutatore. Mentire non ti rende qualificato per il lavoro.

Secondo le statistiche, il 75% dei responsabili delle assunzioni può individuare una bugia su un CV. Mentire sulle tue abilità e qualifiche potrebbe persino farti squalificare per la posizione.

Un obiettivo di carriera: un obiettivo di carriera potrebbe non essere necessario sul tuo CV. Se hai fatto domanda per il lavoro, il tuo obiettivo è chiaro (vuoi il lavoro). Si dovrebbe scrivere una dichiarazione personale invece di sottolineare perché pensi di essere il miglior candidato per il lavoro.

Descrizione fisica: È necessario aggiungere una descrizione fisica di te stesso al tuo CV. Anche se pensi di avere una grande caratteristica fisica, potrebbe non sembrare grande per il reclutatore.

Dovresti lasciare queste informazioni al reclutatore per scoprire durante l’intervista.

Informazioni sul salario: i tassi di compensazione variano da azienda a azienda. Aggiungere le informazioni sul tuo stipendio al tuo CV può avere un effetto negativo su di te più di quanto pensi.

Mettere le informazioni stipendio può farti guadagnare meno di quanto si dovrebbe guadagnare. Si può anche squalificare dalla posizione, come le informazioni possono suggerire al reclutatore che non sono aperti alla negoziazione a tutti.

Riferimento: Se il reclutatore vuole parlare con il tuo riferimento, ti farà sapere e ti chiederà di fornire tali informazioni.

La scrittura di” riferimento su richiesta ” potrebbe anche non essere necessaria. Tuttavia, è bene fare piani per questo in anticipo per darvi tutto il tempo per preparare.

2022 Formato CV per laureati freschi (caratteristiche comuni di un CV)

Di seguito sono riportati esempi di dettagli CV (questi sono tutti i dettagli che devi includere nel tuo CV)

Quindi quale formato CV funziona nel 2019. Affronteremo questo guardando le migliori caratteristiche che un buon CV dovrebbe avere.

Cominciamo.

Inizia elencando prima tutto il possibile sulle tue informazioni di base e poi costruendo da lì.

Per aiutarti a iniziare, ecco alcune delle sezioni di CV più spesso viste che potresti aspettarti di includere quando scrivi il tuo.

1) Chi sei?

Un CV dovrebbe sempre includere le informazioni di base che iniziano con il tuo nome, indirizzo, numero di telefono ed e-mail.

Includi una breve biografia di te stesso. A seconda del settore che si sta andando in, un breve blurb su chi sei potrebbe essere tutto ciò che serve per catturare l’occhio di un reclutatore e ottenere chiamato per un colloquio. Se si decide di includere una breve biografia, assicurarsi che sia ben scritto e originale.

2) Cosa hai fatto?

Un CV è un dettaglio completo della tua storia, che include la tua storia educativa, nonché la tua esperienza lavorativa e qualsiasi formazione che potresti aver ricevuto.

Quando dettagli la tua storia educativa, vuoi farlo in ordine cronologico inverso. Assicurati di includere l’elenco completo dei tuoi gradi, compresi quelli che hai già guadagnato e quelli che potresti attualmente perseguire e dove hai ricevuto la tua istruzione.

Assicurati di elencare gli anni della tua laurea. Se sei l’autore di una tesi o tesi, si dovrebbe includere tali informazioni qui così come il nome del vostro consulente.

Per la cronologia del lavoro, si desidera includere non solo il luogo in cui si è lavorato, ma anche eventuali esperienze applicabili relative a tale lavoro.

Se sei un educatore e non stai solo insegnando ma anche lavorando in un laboratorio di ricerca o in una struttura, vorresti includerlo qui. Esperienza sul campo, esperienza di leadership, relativo lavoro di volontariato e qualsiasi altra esperienza che si riferisce al vostro impiego va in questa sezione.

3) Cosa ti piace?

A differenza di un curriculum, un CV spesso include una sezione che copre le aree di interesse. Anche se questo potrebbe sembrare insolito, può fornire un potenziale datore di lavoro con un sacco di informazioni su chi sei, che è il motivo per cui è così importante per assicurarsi di gestire questa sezione con attenzione.

Mentre si potrebbe essere tentati di elencare solo i tuoi hobby qui e sperare per il meglio, è una buona idea per espandere su quello che fai nel tuo tempo libero, così come il motivo per cui lo fai. Sei un appassionato di calcio che ama andare a guardare il calcio? Piuttosto che elencare “Calcio” sul tuo CV, rimpolpalo un po’.

“Come amante del calcio, mi piace trascorrere i miei fine settimana immersi in un mondo in cui alleno una squadra di adolescenti nella mia località su tutto il calcio.”

Hai capacità di leadership al di fuori del tuo lavoro a cui ti piace partecipare? Elenca anche quelli qui.

Questa sezione è anche un ottimo posto per elencare tutti gli interessi che hai che riguardano direttamente il lavoro a cui stai facendo domanda. Stai lavorando per ottenere un impiego come specialista culinario? Elenca il tuo interesse per blog e riviste alimentari.

Non importa ciò che si elenca qui, cercare di includere una serie di interessi che dimostrano chi sei quando non stai lavorando al tuo lavoro. Naturalmente, cercare di non includere informazioni che farebbero sembrare che si sta solo ripieno le cose nel tuo CV per dargli lunghezza. E ” perfettamente bene per elencare i vostri interessi, ma tenerlo entro limiti ragionevoli. Elenca le cose che sono le più rilevanti per ciò che stai cercando per il lavoro.

Non è necessario elencare tutte le attività extrascolastiche a cui hai mai partecipato.

4) Competenze

Quante lingue parlate? Sei fluente in più lingue? Che dire dei programmi per computer? Sei un graphic designer esperto che ha una vasta conoscenza di software specifico? Lista che troppo!

5) Premi e riconoscimenti

Altri ti hanno riconosciuto per il lavoro che hai svolto? Hai qualche premio o onorificenza che hai ricevuto per l’insegnamento? Come circa per servizio o lavoro? Hai richiesto e ricevuto sovvenzioni o borse di studio? Quelli vanno qui! Questo è anche dove si desidera includere cose come borse di studio o brevetti.

6) Pubblicazioni

Sei un autore di articoli, articoli o libri? Sei un esperto nel tuo campo e quindi ti ritrovi a parlare a conferenze, panel o simposi? Assicurati di elencare quelli e dare una breve descrizione di ciascuno in modo che il lettore sa cosa hai fatto e dove.

7) Iscrizione professionale

Sei membro di organizzazioni professionali, gilde o club? Assicurati di includere se hai ricoperto uffici o posizioni all’interno di tali organizzazioni e per quanto tempo sei stato con loro.

8) Altri

Altre sezioni che potresti includere nel tuo CV (a seconda del lavoro per cui ti stai candidando) includono:

• Studiare all’Estero
• Mostre
• Professionali, Licenze e/o le appartenenze
• Consulenza
• Sviluppo Professionale
• Esperienza di Ricerca
• Esperienza di Insegnamento

Ricordate che il vostro CV deve essere specifico per il settore o l’area di lavoro che si sta inserendo, quindi, benché gran parte delle informazioni di base, dovrebbe essere abbastanza standard, sempre a trovare esempi che si riferiscono al lavoro siete dopo per assicurarsi che si sta includendo tutte le cose necessarie.

Formattazione

Si vuole fare in modo che il vostro CV è attentamente e logicamente disposti e che si legge bene. Sì, stai includendo molte informazioni in questo documento, ma non cercare di stipare tutto in una volta.

Organizzalo usando intestazioni di attualità e sii premuroso nel modo in cui lo disponi e nel modo in cui lo ordini. Mentre l’ordine degli argomenti in un CV è flessibile, è una buona idea tenere a mente che ciò che si elenca prima riceverà la massima attenzione. Cerca di organizzare le tue sezioni in modo che evidenzino i tuoi punti di forza in relazione alla posizione a cui ti stai candidando.

• Assicurati che il tuo carattere sia leggibile e che tu sia coerente con qualsiasi formattazione che decidi di utilizzare.
• Quando si lavora su un curriculum, è comune utilizzare un tipo di formattazione chiamato “gapping.”Gapping è quando prendi una frase completa e la riduci ai componenti più basilari per trasmettere la maggior quantità di informazioni nella minor quantità di parole.
• quando scrivi il tuo CV, vorrai usare frasi complete. E ‘ anche importante lavorare in parole di azione che aiutano a disegnare non solo nel lettore, ma tenerli impegnati in ciò che stanno leggendo.

Qui, lasciate che vi mostri la differenza. Facciamo finta che tu fossi un responsabile della logistica in un reparto di assistenza in una società. Se stavi scrivendo un curriculum e utilizzavi il gapping, potresti notare la tua esperienza in questo modo:

Public Relations Manager (2008-2012)
Team Manager.
Responsabile del servizio clienti.

Ancora una volta, questo esempio è perfettamente accettabile per un curriculum. Per un CV, tuttavia, si desidera assicurarsi di includere ulteriori informazioni e utilizzare le parole di azione.

Esempio:

Ho lavorato come responsabile delle pubbliche relazioni dal 2008 al 2012. Durante quel periodo ho supervisionato e guidare un team di venti dipendenti impegnati a fornire un servizio clienti di qualità.

Hai bisogno di un altro esempio?

Invece di dire che sei stato solo un marketing manager per cinque anni (perfettamente accettabile su un curriculum), assicurati di includere parole che trasmettono ciò che hai fatto.

Esempio:

Ho trascorso cinque anni affinando le mie capacità come negoziatore e motivatore, usando le mie abilità come risolutore di problemi per aiutare a convincere i clienti a provare prodotti nuovi ed eccitanti.

• Quando si stampa il CV, stampare sempre le pagine su un solo lato. Sì, è più lungo di un curriculum, ed è allettante cercare di risparmiare carta stampando su due lati, ma resistere a quella tentazione!
• Poiché un CV è più lungo di un curriculum e può spesso eseguire più pagine, assicurati di includere i numeri di pagina su ogni pagina tranne la prima.
• Lunghezza: Il tuo CV non deve essere super lungo per poter passare le informazioni al tuo datore di lavoro. Se stai facendo domanda per un lavoro entry-level, allora un CV di una pagina va bene. Se sei un professionista, quindi un CV di 2-3 pagine non è male troppo.
• Intestazione: È bene introdurre ogni sezione con un’intestazione. Rende il tuo CV più chiaro e aiuta anche il reclutatore a individuare facilmente informazioni importanti sul tuo CV.
• Tipo di carattere e dimensione: molto probabilmente invierai il tuo CV al tuo potenziale datore di lavoro in formato digitale. Quindi questo significa che devi scegliere la dimensione del carattere e il colore con attenzione. La dimensione del carattere non dovrebbe essere troppo grande, quindi non sembri unserious. Il colore del carattere deve essere chiaro e abbastanza nitido da consentire al datore di lavoro di leggere. Il tuo CV dovrebbe essere compreso tra 10 e 12 punti, utilizzare tipi di font come Calibri e Arial.
• Margine pagina: i margini rendono il documento pulito e facile da leggere. Dovresti mantenere i margini intorno a 2,5 cm, non dovrebbe essere inferiore a 1,27 cm.
• Correzione di bozze: sii coerente con la tua formattazione per dare al tuo CV un aspetto pulito e ordinato. Errori di battitura sono piccoli errori che possono rovinare tutto quello che avete messo in tanto sforzo da fare. Per evitare che ciò accada, dovresti correggere il tuo CV per essere sicuro che non ci siano errori. “Grammarly” può essere un ottimo strumento di correzione di bozze per voi. Puoi anche imparare a scrivere senza errori di ortografia.
• Salvataggio del file: salvare il file in un formato facilmente accessibile dal datore di lavoro. Salvare il tuo CV in un formato speciale può rendere difficile per qualcuno che non ha il software per accedere al documento.
• Salva il tuo CV come file pdf per assicurarti che i reclutatori possano aprirlo su qualsiasi dispositivo. Un pdf ti aiuterà anche a mantenere la formattazione.

Che dire dell’utilizzo di un modello CV?

Un modello? Errrrm, ecco una cosa su cvs –

Sono documenti di grandi dimensioni che contengono tutti i tipi di informazioni diverse e variano notevolmente a seconda di chi è il cercatore di lavoro (e, soprattutto, in quale campo si trovano).

Davvero non so come metterlo, ma non c’è davvero un modello di CV “magic bullet” che ti permetterà di plug and play.

È possibile utilizzare scrittori CV professionali se siete nuovi a scrivere CV.

Domande frequenti sulla scrittura di un CV:

1. Che cos’è un CV?
   Ans: CV is (Curriculum Vitæ), che significa un corso di vita in latino. Si tratta di un documento approfondito che può essere disposto su due o più pagine e contiene un alto livello di dettaglio sui tuoi risultati, molto più di una semplice biografia di carriera.
2. Che cos’è un curriculum?
   Ans: Un curriculum o un curriculum è un documento conciso in genere non più lungo di una pagina in quanto si presume che il lettore non si soffermerà sul documento per molto tempo.
3. Qual è la differenza tra un CV e un curriculum?
   Ans: la differenza principale tra un curriculum e un CV è che un CV è destinato ad essere un record completo della vostra storia di carriera e un curriculum è un breve, elenco mirato di competenze e risultati.
4. Quando devo utilizzare un CV o un curriculum per la mia applicazione?
   Ans: La maggior parte dei datori di lavoro ti dirà cosa vogliono che tu invii. Tuttavia, si consiglia che un cercatore di lavoro esperto dovrebbe utilizzare un CV per le applicazioni di lavoro di alto profilo come questo mostrerà quanta esperienza e competenza che ha.
5. ci Sono regole che guidano l’CV e scrittura del Resume
   non Ci sono regole, ma essere sicuri che:
   1. non dire una bugia
   2. non Ci sono tipografici e grammaticali errori
6. che Cosa dovrebbe essere incluso nel mio CURRICULUM vitae e Curriculum
   Cuscinetto a mente, il vostro obiettivo per la scrittura di un CURRICULUM vitae o Riprendere,
   1. il Tuo CV e Resume DEVE includere:
      1. Il Fullname
      2. informazioni di Contatto: Indirizzo fisico, numero di Telefono, indirizzo e-mail
      3. Istruzione
      4. Esperienza

   2. il Tuo CV e Resume può o non può includere i seguenti:

      1. Obiettivo di carriera o di Marca Istruzione
      2. Certificazioni Professionali/Qualifiche/Licenze
      3. Risultati/Pubblicazioni
      4. Competenze
      5. Hobby/Interessi
      6. Arbitri

   3. il Tuo CURRICULUM vitae e Curriculum NON devono includere i seguenti:

      1. Stipendio precedente
      2. Motivo per lasciare il lavoro precedente
      3. Religione
      4. Razza
      5. Data di nascita
      6. Informazioni sulla salute
      7. Numero di telefono, indirizzi e-mail o nomi di datori di lavoro passati.
         Questi non sono rilevanti per il tuo lavoro e dovrebbero essere discussi di persona durante un’intervista se sono fonte di preoccupazione.
7. Come posso garantire che il mio CV e il mio curriculum siano attraenti per i datori di lavoro?
   Tenendo presente che un reclutatore dovrebbe essere in grado di dire a colpo d’occhio cosa puoi offrire, quali sono le tue qualifiche e quali esperienze hai.
   Ti consigliamo di creare una dichiarazione del marchio e posizionarla all’inizio del tuo CV/Curriculum.
   Di seguito è riportato un esempio di una dichiarazione del marchio:
   Con un MSc. in Project and Construction Management e ha lavorato come Project Manager per 8 anni nel settore del petrolio e del gas, mi piace costruire formidabili team di progetto da zero che possono fornire progetti di prim’ordine sul budget e nei tempi specificati.
8. Quale formato di curriculum è meglio usare?
   Un curriculum cronologico è uno stile tipico che la maggior parte dei datori di lavoro si aspetta di vedere. Il curriculum funzionale è popolare tra i cambi di carriera, le persone con poca esperienza lavorativa (come studenti e laureati recenti) o coloro che sono stati fuori dalla forza lavoro per un congedo prolungato. Misto (formato combinato) riprende combinando i formati cronologici e funzionali. E un Curriculum Vitae (CV) è principalmente per professori, insegnanti, avvocati, scienziati e professionisti correlati.
9. Ci sono campioni di CV e curriculum a cui posso accedere GRATUITAMENTE?
   Sì, abbiamo un paio di modelli che puoi scaricare e utilizzare GRATUITAMENTE. Accedete qui
10. Posso ottenere un aiuto professionale nella preparazione del mio CV/Curriculum?
    Sì, puoi ottenere aiuto per preparare il tuo CV e curriculum. MyJobMag offre anche servizi di scrittura CV professionali che possono aiutare a farsi assumere.

Free CV Campione per i Lavori Amministrativi

Free Entry-Level di CV per i Lavori Amministrativi

Gary Olusegun

Assistente Amministrativo

Gary Olusegun

Assistente Amministrativo

0804-7657-432

3, Ike Strada, Ikeja

Sommario

io sono un competente ed entusiasta assistente amministrativo con 1 anno di esperienza nel settore della vendita al dettaglio.

Sono organizzato e proattivo nel fornire supporto amministrativo tempestivo e accurato ai responsabili dell’ufficio. Sono abile a preparare la documentazione, memo, e la gestione della corrispondenza.

Esperienza lavorativa e storia occupazionale

Società di vendita di auto, Lagos.

Assistente amministrativo

2019-Presente

Doveri

+ Incontro e saluto clienti e visitatori che vengono in ufficio.

+ Digitazione di documenti e distribuzione di memo.

+ Supervisionare il lavoro dei giovani d’ufficio e assegnare loro il lavoro.

+ Gestione chiamate in entrata / uscita, corrispondenza e archiviazione.

+ Fax, stampa, fotocopie, archiviazione e scansione.

+ Organizzazione di viaggi d’affari, itinerari e alloggi per manager.

+ Monitoraggio inventario, magazzino ufficio e ordinare le forniture, se necessario.

+ Aggiornamento & mantenimento dei registri delle vacanze, delle assenze e della formazione del personale.

+ Responsabile per gli ordini di acquisto.

+ Aumento degli ordini di acquisto e tracciamento delle fatture.

+ Creazione e modifica di documenti utilizzando Microsoft Office.

+ Organizzazione e coordinamento di riunioni e conferenze.

+ Coinvolgimento nell’implementazione dei social media.

+ l’Aggiornamento, l’elaborazione e l’archiviazione di tutti i documenti

Competenze

+ Gestione del Tempo

+ Relazione Interpersonale

+ Organizzazione

+ Comunicazione

Istruzione

Nuneaton Università

+ BSc (Hons) Business Administration

2015 – 2018

Coventry College, Lagos.

+ diploma di Scuola Secondaria

2006 – 2014

Maryland Scuole

+ Scuola Primaria diploma di

1994 – 2005

Libero Esperti di CV per i Lavori Amministrativi

OLUSEYI SHARON

dottore Commercialista

0804-7657-432

3, Ike Strada, Ikeja

Sommario

sono competente in principi contabili in più contesti e ambienti. La mia precedente esperienza spazia dal lavoro in piccole e medie aziende. Sono esperto in tutte le funzioni di contabilità, compresi i bilanci, l’elaborazione dei pagamenti, la gestione dei conti da pagare e la fornitura di supporto amministrativo esecutivo.

Esperienza lavorativa e storia occupazionale

UGO.C Ragionieri

Ragioniere generale 2008 – 2011

Doveri

• Riassume lo stato finanziario corrente raccogliendo informazioni.
• Preparare bilancio, conto economico.

ABC Financials

General Accountant 2008 – 2011

Doveri

• Riassume lo stato finanziario corrente raccogliendo informazioni.
• preparazione di bilancio, conto economico.

Competenze

• Comunicazione
• le Competenze Matematiche

• Competenze informatiche
• Capacità Organizzative

Interessi

• Lettura
• Scrittura
• Fotografia

Istruzione

Istituto dei revisori Contabili

ACCA di Contabilità

2008 – 2011

Alleanza Universitaria

BSc. Contabilità

2008 – 2011

Città Di Scuola Secondaria

Diploma Di Scuola Secondaria

2000 – 2006

+ Diploma Di Scuola Secondaria

2006 – 2014

Maryland Scuole

+ Scuola Primaria Diploma Di

1994 – 2005

Questi CV campioni sono esempi di un buon CURRICULUM vitae di esempio. Puoi usarlo per strutturare il tuo CV.

Scrivere un CV non dovrebbe essere un lavoro difficile. Se volete imparare a scrivere un curriculum senza esperienza di lavoro o sei un laureato fresco e vi state chiedendo come scrivere un cv impressionante per gli studenti universitari, allora credo che con le informazioni fornite in questo articolo, si dovrebbe essere sulla buona strada per scrivere un CV vincente. Puoi anche controllare questo video sugli errori di scrittura del CV da evitare quando scrivi il tuo CV.

Tuttavia, la buona notizia è che non è necessario iniziare da zero. È possibile utilizzare questi modelli di CV gratuiti per iniziare. A seconda della vostra esperienza di lavoro, abbiamo diversi modelli di CV per tutti i campi di lavoro e se non si desidera utilizzare i nostri modelli di CV, è possibile costruire il tuo CV utilizzando il nostro CV builder.

Ulteriori letture:

• Top 100 Colloquio di lavoro comune e risposta