Articles /

HOME CARER JOB DESCRIPTION & PERSON SPECIFICATION

Post: Home Carer
Rapporter Til: Teamleder/Veileder
Ansvarlig For: Care Operations Manager

Rolle Formål:
Ansvarlig For å gi passende husholdning og personlig pleie oppgaver for en rekke tjenestebrukere og familier, inkludert eldre, skrøpelig Og dødssyk tjenestebruker og tjenestebruker MED DEMENS, FYSISKE/INTELLEKTUELLE FUNKSJONSHEMNINGER, Læringshemming og/eller psykiske problemer. Omsorg vil bli gitt for det meste i en domiciliary setting som en del av en pakke med omsorg for å støtte tjenestebrukere og vil derfor innebære betydelig tilgang til en tjenestebrukers hjem og familie.

Hovedoppgaver / Oppgaver:

  1. for å ivareta tjenestebrukere primært i sitt eget hjem.
  2. for å utføre en rekke pleieoppgaver for klienter som angitt i Tjenestepleieplanen Og som instruert av Lederen din. Disse oppgavene inkluderer personlig pleie, lett husholdningspleie og sosial omsorg, som følger:
    1. Personlig Pleie oppgaver inkluderer (men er ikke begrenset til) bading, toalett, pad endring, vasking, dressing og mating.
    2. Praktiske Lette Husholdningsoppgaver inkluderer (men er ikke begrenset til) å lage måltider, rydde og svinge.
    3. Sosialhjelpsoppgaver inkluderer (men er ikke begrenset til) samtale, vennskap, støtte og brevskriving.
  1. for å minne brukerne om å ta medisinen.
  2. å gi hjelpeomsorg for en omsorgsperson / kollega etter behov.
  3. å være klar over de endrede behovene til en tjenestebruker og rapportere disse Til Sjefen din.
  4. for å opprettholde skriftlige registreringer av tjenestebrukere besøkt som kreves av Selskapet, inkludert tjenestebrukerdagbok .
  5. å delta Og delta i individuell, team og Selskap opplæring og møter etter behov.
  6. å delta i formell og uformell individuell, team og gruppe tilsyn etter behov.
  7. å observere / overholde Alle aspekter Av Selskapets Helse-Og sikkerhetspolicyer og prosedyrer; for å sikre at alt sikkerhetsutstyr leveres (f. eks. taljer, stropper, etc) brukes til det tiltenkte formål og på en sikker måte; og å rapportere Umiddelbart Eventuelle Helse-Og sikkerhetsrisikoer i servicebrukerens hjem til Din Leder.
  8. for å sikre at tjenestebrukertjenester leveres ved å jobbe i et fleksibelt team rota. Med andre ord, ansatte i denne stillingen er pålagt å være fleksibel med hensyn til de oppgaver de påtar seg, og må være forberedt på å påta seg slike andre oppgaver Som Kan bli tildelt dem Av Selskapet fra Tid til annen. Videre skal ansatte i denne stillingen være fleksible med hensyn til hvilken tjenestebruker de ivaretar og hvor i nedslagsfeltet. I tillegg ansatte er pålagt å være fleksibel med hensyn til arbeidstid som dette innlegget vil kreve at du arbeider tidlig om morgenen, kvelder, helger, overnattinger og Helligdager.
  1. for å overholde Selskapets retningslinjer og prosedyrer, som fastsatt I Medarbeiderhåndboken, Helse & Sikkerhetserklæring Og driftsprosedyrer/retningslinjer som utstedes fra Tid til annen.

Hjemmepleiere i Selskapet er pålagt å overholde riktige faglige standarder og å opprettholde en sensitiv og omsorgsfull tilnærming til sitt arbeid, med tanke på behovet for å bevare helsen, sikkerheten og verdigheten til den enkelte tjenestebruker til enhver tid.

Kvaliteter Som Kreves:

  1. Samvittighetsfull
  2. Pålitelig
  3. Fleksibel (plikter, klienter, timer)
  4. Omsorgsfull
  5. Empatisk
  6. Ærlig
  7. Diskret
  8. tar initiativ
  9. punktlig
  10. Følsom
  11. Selvsikker
  12. pålitelig
  13. sans for humor
  14. Bruk Sunn Fornuft
  15. Respektfull
  16. Flittig
  17. Konfidensiell
  18. dyktige i å gi omsorg
  19. Troverdig
  20. Opprettholder Konfidensialitet
  21. forståelse
  22. hyggelig
  23. Vet når du skal koble
  24. Snill
  25. Vennlig
  26. God lytter

Interessert?

Søk Her

Leave a Reply