Hoe werkt Toastmasters

Toastmasters is een learn-by-doing programma

de omgeving in een Toastmasters club is vriendelijk en ondersteunend. Iedereen op een Toastmasters bijeenkomst voelt zich welkom en gewaardeerd – van complete beginners tot gevorderden sprekers.

in een clubvergadering oefen je het geven van voorbereide toespraken en korte geïmproviseerde presentaties, bekend als Tafelonderwerpen. Er is geen haast en geen druk: Het Toastmasters programma stelt u in staat om vooruitgang te boeken in uw eigen tempo.

constructieve evaluatie staat centraal in de filosofie van de Toastmasters. Elke keer dat u een voorbereide toespraak geeft, zal een evaluator wijzen op sterke punten en verbeteringen suggereren. Het ontvangen – en geven-van dergelijke feedback is een geweldige leerervaring. Bij Toastmasters gaan aanmoediging en verbetering hand in hand.

• een Toastmasters meeting is een learn-by-doing workshop waarin deelnemers hun spreek-en leiderschapsvaardigheden aanscherpen in een sfeer zonder druk. Een typische groep heeft 20 tot 40 leden die wekelijks, tweewekelijks of maandelijks samenkomen. Een typische vergadering duurt 60-120 minuten.
• er is geen instructeur aanwezig in een Toastmasters bijeenkomst. In plaats daarvan evalueren de leden elkaars presentaties. Dit feedbackproces is een belangrijk onderdeel van het succes van het programma. Deelnemers aan de vergadering geven ook geïmproviseerde gesprekken over toegewezen onderwerpen, voeren vergaderingen uit en ontwikkelen vaardigheden met betrekking tot tijdwaarneming, grammatica en parlementaire procedure.
• leden leren communicatieve vaardigheden door te werken met onze online Programmapoutes, ontworpen om een basisbasis te creëren in het spreken in het openbaar.
• leden leren ook leiderschapsvaardigheden door verschillende vergaderrollen op zich te nemen en te werken in het Competent Leadership manual. In onze learn-by-doing aanpak geven we geen les aan leden over leiderschapsvaardigheden; we geven hen verantwoordelijkheden en begeleiding om te helpen. Dan vragen we hen om te leiden.