Rol van thuiszorgmedewerker

We beantwoorden een aantal veel gestelde vragen over thuiszorg banen en leggen uit hoe je je carrière kunt beginnen.

‘als thuiszorgmedewerker bent u een essentieel onderdeel van hun dagelijkse routine en de persoon die u assisteert vertrouwt op u om hun onafhankelijkheid te behouden.”

Wat is thuiszorg?

thuiszorg wordt verleend aan mensen die nog in hun eigen huis wonen, maar die extra ondersteuning nodig hebben bij huishoudelijke taken, persoonlijke zorg of andere activiteiten die hen in staat stellen hun onafhankelijkheid en levenskwaliteit te behouden.

iedereen in elk stadium van zijn leven kan thuiszorg nodig hebben, inclusief mensen met een verstandelijke beperking, geestelijke gezondheidsproblemen, zintuiglijke beperking of lichamelijke beperking.

als thuiszorgmedewerker bent u een essentieel onderdeel van hun dagelijkse routine en de persoon die u assisteert, vertrouwt op u om zijn onafhankelijkheid te behouden.

In 2000 heeft het Ministerie van Volksgezondheid voorschriften uitgevaardigd over de minimumnormen voor thuiszorg, maar het doel van deze normen is ervoor te zorgen dat een persoon die in zijn eigen huis woont geen ondermaatse zorg krijgt.

de normen zijn van toepassing op iedereen die thuis persoonlijke zorg ontvangt, en in het algemeen stellen zij dat elk individu complexe en unieke behoeften heeft die een op maat gesneden zorgdienst vereisen.

deze nationale minimumnormen zullen in de zeer nabije toekomst worden vervangen als reactie op de samenvoeging van de CSCI (Commission for Social Care Inspection) en de CHAI (Commission for Healthcare Audit and Inspection) tot de CQC (Care Quality Commission).

‘thuiszorg is ook een geweldige achtergrond te hebben als u wilt een zorg thuis manager te worden.”

wat doet een thuiszorgwerker?

de rol van de thuiszorgmedewerker is zeer vergelijkbaar met die van een Gemeenschapszorgassistent en de functiebenamingen kunnen soms onderling verwisselbaar zijn afhankelijk van de vereisten van de functie.

u bezoekt mensen in hun eigen huis om te helpen met huishoudelijke taken en persoonlijke verzorging en af en toe begeleidt u de cliënt bij bezoeken aan de arts of het ziekenhuis.

er zijn ook thuiszorgwerkers die ‘ s nachts werken en hulp bieden aan cliënten die 24 uur per dag zorg nodig hebben.

iedereen is verschillend, en de behoeften variëren afhankelijk van hun situatie.

als thuiszorgmedewerker zou u een volledig scala aan persoonlijke verzorging bieden, van het helpen bij het wassen en aankleden ‘ s ochtends tot het helpen bij het Toiletten gedurende de dag.

op een andere dag kunt u iemand helpen die volledig mobiel is, maar dementie heeft en hulp nodig heeft bij het koken en schoonmaken.

er is een grote verscheidenheid in thuiszorg werk, en het is perfect als je van het veranderen van situaties die u kunnen uitdagen.

om thuiszorgmedewerker te zijn, moet je er echt belang bij hebben om mensen te helpen hun levenskwaliteit en onafhankelijkheid te behouden, ongeacht de mogelijke barrières waarmee ze worden geconfronteerd.

u moet geduldig, vriendelijk en sympathiek zijn voor de moeilijkheden waarmee een individu wordt geconfronteerd.

het is uw taak om hun onafhankelijkheid zoveel mogelijk te vergemakkelijken en tegelijkertijd hun welzijn te bevorderen.

het is ook essentieel dat u uw beperkingen erkent.

als thuiszorgmedewerker hoeft u nooit medicijnen toe te dienen (tenzij u hiervoor specifiek bent opgeleid) of verpleging te verlenen aan een persoon, dus u moet begrijpen dat deze situaties communicatie van u met uw manager vereisen om ervoor te zorgen dat de behoefte van het individu wordt aangepakt door een goed opgeleide persoon.

Als u helemaal geen ervaring hebt met dit soort werk, dan heb ik een blog post geschreven over hoe u een thuiszorg baan kunt krijgen als u nog nooit in de sociale zorg hebt gewerkt.

welke loopbaanontwikkeling is er voor een thuiszorgmedewerker?Thuiszorg is een belangrijke opstap naar het bereiken van een lange loopbaan in de sociale zorgsector.

thuiszorgmedewerkers hebben de mogelijkheid om te studeren voor QCF Diploma kwalificaties terwijl ze werken, en u kunt vaak vinden werkgevers zullen uw opleiding sponsoren.

dit kan de deur openen voor het worden van een Thuiszorgmanager.

in deze functie kunt u leiding geven aan een team van thuiszorgverleners, de zorgplanning van de cliënten plannen, ervoor zorgen dat de zorgnormen worden gehandhaafd en de opleiding van het personeel up-to-date houden.

thuiszorg is ook een goede achtergrond als u manager wilt worden.

u hebt ook het oude RMA-diploma, NVQ 4 of QCF-Diploma nodig om Manager te worden, maar de rol kan zeer lonend zijn. Om meer te weten te komen over hoe je een care home manager te worden, lees de blog hier gekoppeld.

u bent verantwoordelijk voor de Algemene managementverantwoordelijkheid voor de zorg thuisomgeving, het personeel en de normen.

het is aan u ervoor te zorgen dat de normen van zorg worden gehandhaafd en dat het personeel regelmatig wordt opgeleid in nieuwe wetgeving en richtlijnen voor zorgverlening.

het team bestaat meestal uit een adjunct-directeur, een team van verpleegkundigen, assistenten in de gezondheidszorg en thuiswerkers.

als manager van een verzorgingstehuis kunt u verwachten meer dan ongeveer £30k per jaar te verdienen, wat vaak toeneemt met de ervaring.

in sommige zorginstellingen moet de manager ook een gediplomeerd verpleegkundige zijn, maar er zijn zeker vacatures die niet aan deze eis voldoen.

u kunt de huidige vacatures voor zorginstellingen hier bekijken.