noções básicas sobre as diferenças entre o trabalho de lançamento estados

Anúncios de emprego pode ser em um dos oito estados. O estado do seu anúncio de emprego pode depender de uma variedade de coisas, incluindo o tipo de candidatos que você deseja se inscrever para o trabalho, o grau de visibilidade que você deseja que o anúncio tenha e até onde você está criando o anúncio de emprego. Os leitores deste artigo será capaz de:

• Descrever as diferenças entre os diferentes tipos de trabalho de postagem de estados
• Modificar o estado de um anúncio de emprego

Trabalho de postagem de estados

oito trabalho de postar os estados são: Externo, Interno, não listados, Confidencial, Fechado, Calado, Pendentes e Rejeitados.

externo, interno, não listado e Confidencial são estados de distribuição e determinam onde uma postagem Pode ser encontrada pelos candidatos depois de criada. Ao criar uma postagem de trabalho, você será solicitado a selecionar um estado de distribuição para a postagem.

uma vez que uma postagem foi criada, seu estado será listado no canto superior direito do editor de postagem. Você também pode encontrar um detalhamento de quantas postagens você tem em cada Estado na coluna na página de Postagens Jobs > na alavanca que você pode filtrar conforme necessário.

continue lendo para descrições de cada Estado de postagem de trabalho:

externo

postagens de trabalho externas são postagens que aparecerão em sua página de Carreiras Públicas. Essas são postagens de emprego abertas ao público, o que significa que os candidatos podem se inscrever em cada um desses trabalhos. Marque as postagens de emprego como externas quando tiver um emprego aberto que espera preencher e estiver procurando ativamente por candidatos.

interno

postagens de trabalho internas são postagens que aparecerão em seu site de trabalho interno. Somente membros de sua equipe com uma conta Lever poderão acessar e se inscrever em postagens internas de emprego.

postagens de trabalho não listadas não aparecem em seus sites de trabalho externos ou internos. Você ainda pode adicionar postagens não listadas a candidatos, e os membros de sua equipe podem encaminhar amigos e ex-colegas para uma dessas postagens de emprego não listadas. Postagens não listadas são úteis se você estiver ativamente procurando por uma função, mas não quiser aceitar candidatos externos ou internos. Observe que qualquer pessoa com o link para a postagem não listada poderá se inscrever para a função.

confidencial

postagens de trabalho confidenciais não aparecem em seus sites de trabalho externos ou internos. Controles de acesso robustos e precisos garantem que a visibilidade dessas postagens (bem como de quaisquer candidatos vinculados a elas) possa ser restrita a um pequeno subconjunto de partes interessadas envolvidas. Postagens confidenciais são úteis ao contratar para funções sensíveis, como executivos e backfills planejados de funcionários existentes. Depois que uma função é definida como confidencial, essa ação não pode ser desfeita e o estado só pode ser definido como Fechado.

Fechar

mover uma postagem de emprego para um estado fechado removerá a postagem de todos os seus sites de emprego e impedirá que novos candidatos se candidatem. Como prática recomendada, aconselhamos o fechamento de postagens de trabalho em vez de excluí-las depois que uma função for preenchida para que você possa criar relatórios sobre o desempenho da postagem no futuro. Além disso, se você e sua equipe reabrirem uma função, você sempre pode mover uma postagem fechada de volta para externa, interna ou não listada. Vá para a edição do Estado de uma seção de postagem deste artigo para obter instruções sobre como fechar uma postagem.

Draft

draft job postings são postagens que você ainda está em processo de montagem. Rascunhos de postagens não aparecem em seu site de empregos públicos. Depois de finalizar sua postagem, certifique-se de defini-la como um dos estados de distribuição descritos acima. Postar rascunhos pode ser encontrado na seção rascunhos de seus trabalhos > página de Postagens.

pendente

dependendo dos fluxos de trabalho de aprovação configurados no ambiente de alavanca da sua organização, novas postagens podem precisar ser aprovadas por uma ou mais partes interessadas antes de serem distribuídas aos seus locais de trabalho. Postagens aguardando aprovação podem ser encontradas na seção pendente de seus trabalhos > página de Postagens.

rejeitado

se sua organização configurou fluxos de trabalho de aprovação em seu ambiente de alavanca, novas postagens podem precisar ser aprovadas por uma ou mais partes interessadas antes de serem distribuídas para seus sites de trabalho. Postagens que foram negadas a aprovação podem ser encontradas na seção rejeitada de sua página de Postagens Jobs >. A partir daqui, postagens rejeitadas podem ser editadas e enviadas para re-aprovação.

editar o estado de uma postagem

para alterar o estado de uma postagem ao vivo:

• navegue até a Página de Postagens Jobs >.
• selecione o trabalho para o qual deseja alterar o estado.
• clique no botão rotulado com o estado atual da postagem no canto superior direito do editor de postagem e selecione o novo estado desejado no menu que aparece.
• clique no botão Atualizar status da postagem de trabalho.