Trabajar en Sudáfrica

Echar un vistazo a la economía

Los esfuerzos combinados de la mano de obra sudafricana la colocan firmemente en el primer lugar de África en términos de PIB per cápita. Sudáfrica representa casi una cuarta parte del PIB del continente. Desde la abolición del apartheid, la nación ha estado fortaleciendo y reparando sus lazos internacionales, lo que ha llevado a que muchos países y corporaciones multinacionales tengan un mayor interés en comerciar o trabajar en Sudáfrica.

Hoy en día, algunos de los sectores económicos más importantes incluyen la industria, particularmente el sector automotriz y los sectores emergentes de TI y comunicaciones, la minería (la nación tiene una considerable riqueza en recursos naturales), así como los sectores bancario y de servicios en general. Mientras que la agricultura juega un papel marginal, los viñedos de Sudáfrica bendicen a los gourmets de todo el mundo con vinos de clase mundial.

La economía de la nación está fuertemente localizada en unas pocas áreas grandes, lo que también es la razón de la actual despoblación rural. Hoy en día, la gran mayoría de los residentes trabajan en los centros económicos de Sudáfrica en Ciudad del Cabo, Port Elizabeth, Durban y el área de Pretoria-Johannesburgo.

Copa Mundial de la FIFA 2010

Tanto a nivel nacional como internacional, la Copa Mundial de la FIFA 2010, el evento más grande que se haya celebrado en el continente africano, generó esperanzas de un repunte económico considerable para el país. Los signos eran positivos, ya que la creación de muchos puestos de trabajo daba lugar a oportunidades de empleo en los sectores del turismo y la construcción de Sudáfrica. Sin embargo, si bien el evento en sí fue un gran éxito, los efectos secundarios económicos positivos no duraron mucho, dejando al país con una deuda considerable. Sin embargo, se consideró un activo para la nación en su conjunto, ya que Sudáfrica pudo presentarse positivamente en la atención mundial.

Los problemas económicos de Sudáfrica

Mientras que la economía en las áreas mencionadas rivaliza con la de la mayoría de los países industrializados, el estado económico del campo es mucho menos avanzado. A menudo, aquellos que esperan encontrar un trabajo en los principales centros de Sudáfrica solo dejan atrás a los muy jóvenes o muy viejos. Por lo tanto, el número de personas aptas para trabajar en el campo de Sudáfrica disminuye continuamente.

El desempleo en Sudáfrica es extremadamente alto. Aproximadamente una cuarta parte de la población está desempleada, y la mayoría de los desempleados viven con menos de 1,25 dólares al día, el umbral de la pobreza extrema.

Oportunidades para expatriados

Hay una demanda constante de extranjeros y expatriados que están dispuestos y calificados para trabajar en Sudáfrica. El país ha experimentado una fuga generalizada de cerebros en las últimas dos décadas, es decir, expertos altamente calificados y graduados universitarios que optan por no aceptar un empleo en Sudáfrica e irse al extranjero. Este hecho desafortunado abre muchas oportunidades para los expatriados, a menudo en posiciones lucrativas. A menudo, reunir experiencia — y un poco de cosmopolitismo-a través de una atractiva oportunidad de trabajar en Sudáfrica ha dado a los expatriados un gran impulso profesional.

El Camino hacia el Empleo legal

La ley de inmigración de Sudáfrica ofrece una amplia variedad de permisos de residencia temporal que hacen posible vivir, estudiar y trabajar en Sudáfrica para extranjeros y expatriados. También hay permisos especiales para jubilados que deseen pasar sus años dorados en el país. En este sentido, Sudáfrica es un país muy abierto y acogedor.

En términos generales, su sueño de mudarse a Sudáfrica comienza con una solicitud exitosa para una vacante de trabajo en el país que no se puede llenar localmente. Además, el departamento del Interior publica una lista actualizada anualmente con ocupaciones en las que hay una falta de personal calificado, invitando directamente a los expatriados a ocupar puestos en los sectores económicos clave de Sudáfrica, a menudo en puestos ejecutivos. Otra opción es la transferencia dentro de la empresa para los empleados en el extranjero que trabajan para subsidiarias o filiales de su empresa con sede en Sudáfrica.

Con el conjunto adecuado de habilidades, también puede tomar la iniciativa y obtener un permiso de trabajo para Sudáfrica sin tener que obtener una oferta de trabajo. ¡Los expertos altamente calificados y las personas con experiencia particular en su campo siempre son bienvenidos para comenzar a trabajar en Sudáfrica! Lea nuestro artículo sobre mudarse a Sudáfrica para obtener más información sobre los permisos de trabajo y residencia.