jak nastartovat ministerstvo vysoké školy za 12 měsíců: Část 1

už jste se někdy podívali na vysokou školu nebo univerzitní kampus ve vaší komunitě z pohledu missional? Na kampusu vedle vás, jen pár bloků nebo mil daleko, sedí jeden z největších misijních polí všech dob. Je to misijní pole, které má potenciál, pokud je zapojeno do evangelia, rychle rozšířit Boží království ve vaší komunitě, po celé zemi a po celém světě.

pokud existuje extrémní příležitost tak blízko k vám, a Boží volání je jasné, aby učedníci všech národů (Matouš 28:18-20), možná byste měli zvážit tuto otázku: “Bůh připravuje mě a naši církev na zahájení zdravé, reprodukční kolegiální služby, aby se dostal do kampusu?”Pozastavili byste se a udělali si čas na přemýšlení o této otázce? Mohl by vás Bůh požádat, abyste založili službu, abyste se dostali do kampusu?

pokud je vaše odpověď “Ano” a jste připraveni začít, vaše počáteční kroky jsou
1. Pokračujte v hledání Božího vedení a vedení.
2. Začněte se denně modlit za kampus, za vůdce a za studenty, aby následovali Krista
3. Navrhněte jednoduchý, hrubý návrh plánu ministerstva.
4. Sestavení týmu, který se k vám připojí při zahájení vysoké školy.

v tomto procesu mějte na paměti následující myšlenky:

vybudovat silný tým, který povede ministerstvo.

nejprve si vytvořte tým dvou až čtyř párů a dvou až čtyř studentů, kteří dají rok na vybudování vysokoškolského programu. Proč potřebujete toto složení týmu? Vysokoškoláci mají přístup do kampusu a vztahů, a páry mají domovy pro studenty, připravovat jídlo, a poskytnout prostor pro službu.

vytvořit v jednoduchém, krátkodobém plánu.

tím, že váš tým počáteční a koncový bod, vědí, co budou zavázat k tomu, a vědí, že je konec v dohledu. Toto objasnění usnadní nábor na začátku, a vy i tým budete mít out, pokud proces půjde haywire nebo členové týmu v tomto procesu nepoctiví.

lidé vlastní to, co pomáhají vytvářet.

jakmile budete mít tým a budete mít vizi nastavenou na to, co chcete vytvořit, zastavit a budovat společně. Nevytvářejte plán na vlastní pěst, a ne příliš vést tým. Aby váš vysokoškolský program prospíval, musíte přivést ostatní do procesu vytváření, aby měli vlastnictví v jeho úspěchu a naučili se, jak a co je zapotřebí k vybudování nového ministerstva od nuly. Budování této cesty bude zpočátku trvat déle, ale v dlouhodobém horizontu to posílí vedení a budování ministerstva.

krátkodobé výhry jsou klíčem k dlouhodobému úspěchu.

jakmile máte tým a prokáží buy-in, buďte opatrní s očekáváními, která pro vaši službu představujete. Malovat příliš velký obrázek (“pokud vyhrajeme tento kampus, můžeme vyhrát svět”), a budou pravděpodobně snadno odradit. Namalujte příliš malý obrázek (“pokud dostaneme nedělní ranní studium Bible s tuctem studentů”) a tlumíte očekávání a omezíte efekt. Se svým týmem stanovte cíle a očekávání, která odpovídají vašemu kontextu služby. Také na každém kroku buďte připraveni oslavit výhry se svým týmem.

zastavte po 12 měsících, abyste vyhodnotili účinnost a otočili se.

bez ohledu na to, co se stane, svolejte svůj tým po 12 měsících. Vezměte je na jídlo, abyste jim poděkovali, oslavte s nimi a zhodnoťte, jak efektivní bylo Ministerstvo vysokých škol. Ať už umírá na vinné révě nebo exploduje, jednoroční hodnocení dá každému šanci ohlédnout se za učením a úspěchy a zvolit si další kroky. Je pravděpodobné, že budete muset otočit některé lidi nebo role. Možná budete mít pár připravený přestat nebo student připravený absolvovat nebo novou osobu nebo dva přidat do týmu. Bez ohledu na to, co se stane, 12měsíční hodnocení vám dává možnost zachovat, opakovat nebo odstranit prvky programu, které máte rádi nebo nenávidíte. V tomhle nám věř. Jakmile začnete, kalendář zastávku pro vyhodnocení. Ušetří vám to bolest a učiní vás, tým a ministerstvo mnohem silnějšími.

co uděláte, když vybudujete tým a máte předběžný plán na spuštění ministerstva? Vytvořte týdenní rytmus a začněte dolaďovat své plány na podzim. Podívejte se na nadcházející články v této sérii, “rozvíjet rytmus, “”katalytické momenty-podzimní semestr” a “katalytické momenty-jarní semestr”, abyste se naučili, jak.

pokud se vám líbí to, co jste dnes četli, zvažte čtení:

1. mřížoví a révy Colin Marshal a Tony Payne
2. Začněte tím, proč Simon Sinek
3. pět dysfunkcí týmu Patricka Lencioni
4. hlavní plán Evangelizace Robert Coleman

další informace o zapojení, tvorbě žáků a zakládání sborů s vysokoškolskými a vysokoškolskými studenty najdete zde www.collegiatecollective.com, nebo se připojte ke skupině Collegiate Collective Facebook a spojte se s ostatními, kteří zapojují kampus do evangelia.

Publikováno 24. Července 2017