どのように”動機付ける”チーム(管理への期待と感情)

どのように”動機付ける”チーム(管理への期待と感情)

こんにちはがロック！ 今月は、私たちのビジネスにおける私たちの感情や期待を管理することについて少しお話したかったのですが、私たちがしていることはシンプルでシステマティックであるためです。 だから、何が遠くに行くから人々を保持しますか？ それは”耳の間にあるもの”–私たちの思考、感情、感情です。 今月私達はそれに演説し、私はあなたが成功する必要があるすべてと権限を与えられ偽りなく”あなたのネットワークのマーケティングビジネスを”揺す 新しいトレーニングは、このトピックにリリースされたときに通知されるように私たちの電子メールを購読してくださ

今日のビデオを見てください、そして約束されたように、以下はこのトピックであなたを助けるためのより多くのトップのヒントです:

覚えておいてください：今日のビデオ共有として：あなたは人々の成功や失敗に責任を負いません–あなたは良いスタートにそれらをオフに取得する責任 それから、彼らは彼らの自身の刺激を見つけることにし(彼らの”なぜ”に引く)、そのうちに巧妙であるために毎日取る仕事をする。 しかし、ここでは高速起動のためのいくつかのヒントがあります….

ネットワークのマーケティングで大きい造るために取るものをの中心の校長は不朽および普遍的である。 あなたのシステムに固執する（これらのヒントが含まれます）–私は初心者が強く始めるのを助けるために私のシステム内の5つの焦点をあなたと共 私はあなたの”あなたのネットワークのマーケティングビジネス”

を揺するのを助けるためにそれを私の”5つの初”と呼ぶここに私がrockinの開始に初心者を得ることに焦点を合わせるためにする5つの事はある=>

1) POWER PARTNER TOGETHER FROM DAY1

登録予定を設定して、入門パッケージを選択し、毎月の自動船に登録するのに役立ちます。 よいリーダーシップは登録の任命から始まる。 完了したら、一緒にウェブサイトのチュートリアルを行います。 順序を置く方法をそれらに教え、訓練を見つけるためにどこで。 それらをプロダクトの開始について興奮させて得、それらに見通しとの確信を後で造るためにのための”の前に”映像をのための取らせて下さい! （該当する場合）。

私は彼らに歓迎メールを送り、彼らに収入を生み出す宿題を与えます。 私はそれらに言う：あなたのFacebook、電話、そして私があなたに送るメモリージョガーにあなたが持っているすべての名前を書き留め、あなたがあなたの新しいビ

2)目標設定と連絡先リストを通過する（2日目）

私たちは、彼らの理由について話します—彼らの即時の目標と彼らが行くことができる会社の目標。 私達はそれからそこに着く方法について話す–毎日の活動を要求し、私、コーヒーとの呼出しによって、または進水のでき事かチームでき事に多くを学ぶために彼らの見通しを”刺激的で、誘う”一貫した活動。 私はそれらに言う–少数の新しい人々に毎日手を差し伸べれば、大きいビジネスをそのうちに造る。 私達はそれから彼らのリストの人々に手を差し伸べる方法の考えを論議する—私は私の新参者と規則的に意見を交換する”あなたの最も熱い見通しは今日であるかだれが、それらについての私に言ってもいいか私はそれらに手を差し伸べるのを助けてもいいか。”

私は初心者に挑戦し、最初の月に200人に手を差し伸べ、追跡するようにします！

あなたは彼らに言語をメールすることができ、探査のヒントもあります。 例：

あなたが知っている人に電話またはメッセージ

“私はあなたといくつかのエキサイティングなニュースを共有したかったです。 シカゴで信じられないほどのネットワークを構築したのは知っています。 私はこれを言及したかどうかはわかりませんが、私はそこにビジネスを構築していますし、私はあなたがそこにどれだけネットワーク化されているかを知っているので、私はすぐにあなたのことを考えました。 私は私たちがやっていることについての詳細を共有することができることを望んでいます,そして、私たちはそこに拡大するように、私たちがパートナー 私はあなたの頭脳を選び、私のビジネスをそこに拡大する方法の考えを得たいと思う。 私はより多くを共有することができますので、あなたはわずか数分を持っていますか？”

あなたにサービスを提供する人々（ウェイター、銀行の出納係、レジ係など）に話す

“今日のあなたの素晴らしいサービスをありがとう！ 私達は私達のビジネスのためのあなたのような人々を捜しています! あなたが働いているのは分かっていますが、情報を交換できますか？ 私は私が何をすべきかについての詳細をお伝えしたいと思います！ 電話できるように何時に仕事を休んでるの?

あなたが外出しているときに人々に話し、

褒め言葉から始める—彼らの家族、彼らが働いている場所などについて質問してください。 私は最終的に尋ねるのが好きです：あなたはどこから来ましたか？ –この質問は、私があなたの”プロピックアップライン”を後で呼び出すのが好きなものにあなたを導くでしょう。 ピンポンのゲームのように会話を続け、最終的にそれがそれらを満たすためにあったどのように素敵な言います。 その後、尋ねる: 「カードを持っていますか？ 先ほど、あなたは<彼らの街>から来たと述べました。 私のビジネスは<彼らの都市>に拡大しています。 私はあなたに電話をして、私たちがそこで何をしているのか、そして誰を探しているのかを教えて、あなたの脳を選びたいと思います。 私はあなたと話すのをとても楽しんできました—私は再接続し、あなたが私を助けることができるかどうかを見たいと思います。”

または”サンプルパックのアプローチ”

あなたが出ているとき、賛辞を与え、多くの質問をし、ネットワークを使用してください！ 普通の会話をしてください。 あなたが去る前に: “私は今日あなたとチャットを愛し、あなたに少し贈り物を残したいと思っています。 私は私が恋にしているあなたといくつかの製品を共有したいと思っていました！ 私はあなたもそれらを愛することを知っています。 それらを使用する方法についての指示があります。 あなたがそれらを使用することを約束した場合、私はフォローアップし、連絡を取り合うことを約束します！ 今日は日曜日です。 私はあなたがそれらを愛する方法を確認するために火曜日にあなたを呼び出します。 何時にあなたのために最もよく働くか。”情報を交換し、フォローアップする時間をスケジュールし、フォローアップ！

見通しにFacebook

“こんにちはJoanna! 私はこれが青であることを認識しています…. あなたが元気であることを願っています！ 私はあなたがユタ州に住んでいることを知っています&その市場は、複数の理由のために私のビジネスの成長の重要な領域です. あなたは個人的な興味を持っているかもしれませんが、どちらかの方法で私はあなたが誰かを知っているかもしれない希望で探している人を教え 携帯を撃ってくれないか? 私はあなたが私を助けることができることを願っています&他に何もない場合は、あなたに追いつくのが大好きです。 (*^_^*)お誕生日おめでとうございます！！！！！！！！！！！ 10-15分は、私はそれがあなたにも今のための時間を持っているすべてだと確信しているように、私が必要とするすべてです。 ありがとう&私はあなたから最初に聞いていない場合、私は来週後半にあなたに別のメッセージをドロップします。”この言語のためのエイミー Bに感謝！

あなたとの電話やコーヒーに人々を招待するように教えてください–またはあなたの次の会議やイベントに！

私は私の初心者に言います：今、あなたは人に電話をかけ、私と一緒に電話とコーヒーをスケジュールする必要があります。 私は彼らに提示し、あなたが新しい顧客やコンサルタントを得るのを助けます。 キットを手に入れたらもう一度話しましょう。 それがここにあるとき、私にメール！

3)ディストリビューターキットはこちら！ 私は彼らが彼らのビジネスを正式に発表し、彼らのビジネスの公式発表を計画するために彼らのキットを得る日に私にテキストを持っています！ ドアが正式にオープンしています！ 私はそれらに言う：あなたがあなたのキットを手に入れたら、それであなたのクールな写真を撮る。 あなたが子供や家族を持っている場合は、それを楽しくし、一緒にそれを行います！ あなたは”Rhonna”（iPhone app store）と呼ばれるそれにいくつかの楽しいテキストを置くことができるクールなアプリがあります。 あなたは、このような”ママはブランドの新しいビジネスを得たような陰謀を作成する何かを言うことができます！”Facebook上であなたの新しいビジネスを発表し、あなたのウェブサイトへのリンクを含めるようにポストに必ず”ここでそれをチェックアウト（リンク）”！ 人々が投稿を”好き”、またはそれに”コメント”すると、あなたは彼らがそれを見ることを知っています！ 彼らの受信トレイにメッセージを送信し、”私のビジネスをサポートしてくれてありがとう！ 私はあなたが私のポストにコメントを見て、それは私には世界を意味しました。 あなたは私があなたとより多くを共有することができるいくつかの時間を持っていますか？ 私は私のビジネスを拡大するために見て、あなたの考え、サポート、および紹介を愛する! あなたに到達するための良い時間と数は何ですか？

数日後に私の個人ページでそれらを発表し、同じ画像を使用して、その週にそれらをより可視化するためにタグ付けします。

その後、公式イベントで彼らのビジネスを立ち上げることについて話します！

これは、一度に多くの人々の前で彼らのビジネスや製品を取得するための簡単な方法です！ 彼らが作ったリストを知ってるか? 彼らは彼らの新しいビジネスの壮大な開始に来るためにそのリストの皆を誘ってもいい。 それは楽しいテーマにすることができます（日中の場合はワインやチーズ、カクテルや会話、またはコーヒーや会話に老化を残します！）招待状を送信すると、最高の応答を取得し、常に彼らは彼らがそこになりますどのように幸せのあなたのゲストを思い出させるテキストでイベントの前に一日か二日をフォローアップしています（これは、バックアップからそれらを保持します）。 友人をもたらすためにゲストを奨励-あなたが持っているより多くの人々、より多くの新しい顧客やコンサルタントは、彼らが取得します！

地元の人ならイベントをやるので、セットアップ以外に準備はあまり必要ありません！ 彼らは長い距離であれば、私はskype経由でプレゼンテーションを行います！ 私はちょうど昨日の状態の個人的な新兵のうち、新しいためにこれらの2をしました。 それは簡単だった。 私は彼らのイベントにskyped。 彼らは誰もが私を聞くことができるように、誰もが大声でスピーカーと一緒に、私（またはApple TV）を見ることができるように、HDMIコードを介して自分のコンピ 私はビジネスや製品についてのプレゼンテーションをしながら、製品を開催しました。 彼らは製品の提案をし、注文を受け、興味をそそられたビジネスについて何かを見たかどうかをゲストに尋ねることでイベントを終了しました。

勢いを維持するために、彼らは常に彼らのためにイベントをホストするために友人に尋ねることができ、一度に多くの人の前に取得することがで 言う：”私のビジネスはあなたの地域で構築されています。 私は新しい人に会うのが大好きです。 あなたは私のためにイベントを開催しますか？ 私はあなたに感謝としてあなたに無料の製品を与えて幸せです！”これは、顧客基盤を迅速に成長させるための素晴らしい方法です！

4)私は彼らが投稿を続け、電話を続け、招待を続けていることを確認します。

私は彼らに言う：Facebook上で私のリードに従ってください、”リーダーに従ってください”をプレイ！

私が共有したアイデアで毎日いくつかの新しい人々に手を差し伸べ続けてください！ 私と一緒にコール、コーヒー、イベントを設定！ イベントを続けてください！ 私はあなたの進歩についてあなたに尋ねるために定期的にあなたの最初の月に連絡を取り、あなたの最もホットな見通しが誰であるかを尋ね、あな

5)システムに接続しておく:

通話、会議、イベントに接続しておく!

あなたは募集を続け、彼らの”収入生産活動”のために利用できるようになります！

この人たちと一緒に楽しんでください！!!

成長するにつれて、あなたもあなたのチームのためにあなた自身の楽しい経験を作成することができます！ これはあなたのチームを一緒に保持する”接着剤”である文化を作成します。 友情は、生活の中で気晴らしがあるときにビジネスで人々を保つものです。 パーティー、バーベキュー、四半期ごとの認識イベント、大会でのチームの集まり、またはリトリートを設定します。! 一緒に遊ぶチームは、一緒にとどまります！

あなたのチームが成長するにつれて、あなたのリーダーシップも成長します。 どのようなリーダーになりたいのか、チームのためにどのような文化を創造するのかを今日決定することが重要です。 あなたが何をしても、今日から複製されることを常に覚えておいてください！ あなたが望むとあなたのチームに値する文化を作成します。 例によってリード-成功はあなたから始まります！

あなたの成功のための責任を取りなさい:

これの反対側で:人々が彼らのネットワークのマーケティングビジネスを育てるために彼らの挑戦について不平を言うとき”非難ゲーム”&をするように誘惑されるかもしれない言う:”私のスポンサー/リーダーは私と働かない”が、問題の真実は託される人々が彼らのスポンサーを働かせることである!

私はあなたがあなたの初心者を訓練する必要がないと言っているわけではありません（あなたは彼らの最初の数日/会議の会話を素晴らしいスタート..しかしその後、あなたの偽りなく託されたコンサルタント/ディストリビューターは見通し、等への呼出しの質問&とのあなた(リーダー)に来る。彼らは職業の学生であること（&成長を学ぶ）と、彼らが学ぶことを実践することによって、彼らの成功のために所有権を取ります。 彼らは”支持スポンサー”の有無にかかわらず成功するでしょう–彼らは単に彼らの会社のシステム&トレーニングを実装します。 彼らはサポートのためのラインを調べるか、または責任能力パートナーを見つ 真の指導者は”行う”。 誰も私のビジネスを働かせるように私を動機を与えなければならない。 誰も私がしているものを尋ねるか、または私に”いかに”教えるために私を毎日電話しないか、またはメッセージ 私の”なぜ”は私をやる気にさせるのに十分です！

ボトムライン：良いスタートにそれらを取得し、彼らの努力を一致させます！

システムは簡単です：毎日いくつかの新しい人々に手を差し伸べ、より多くを学ぶためにそれらを招待します。 フォローアップ！ 毎日これを行う！ あなたをサポートしている人がいない場合は、上記の5つのヒント（&言語）を使用して、あなたの速いスタートを揺するのに役立ちます！ あなたの未来の制御を取る！

この話題についてどう思いますか？ 私は以下のあなたのコメントを歓迎します！

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私はあなたがリーダーシップで成長し、今年あなたのチームを成長させるのを助けたいと思

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ロックオンロックスター！ ここではロッキン’2015にあります！!!

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サラ-ロビンスとは？ 彼女の会社の#1稼ぎ手および世界の一流ネットワークのマーケティングのディストリビューターの一つ。 彼女はまたあなたがここに購入できるあなたのネットワークのマーケティングビジネスを揺するベストセラーの本の著者である。

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