Kanada Format CV: Najlepsze wskazówki i przykłady (aktualizacja)

Jeśli szukasz pracy w Kanadzie, musisz mieć CV-a nie CV-aby rozpocząć wyszukiwanie pracy. Jest to łatwe dla osób poszukujących pracy, które już korzystają z USA CV, ale będzie wymagać więcej dostosowań dla osób poszukujących pracy z bardziej kompleksowym CV. W tym artykule omówimy kilka podstawowych wskazówek dotyczących tworzenia kanadyjskiego CV. Na końcu artykułu zamieściliśmy przykładowe CV, które możesz wykorzystać, aby zwiększyć swoje szanse na uzyskanie nowej pracy w Kanadzie.

ZipJob ma szeroką sieć ekspertów zawodowych i menedżerów ds. zatrudniania, więc informacje na naszym blogu są oparte na prawdziwym doświadczeniu ludzi, którzy wiedzą, jak wylądować w pracy w USA i Kanadzie. Uwaga Spoiler: to całkiem podobne systemy!

formaty CV 3 Można używać w Kanadzie

istnieją tylko trzy rodzaje formatów, których należy użyć do wznowienia w Kanadzie:

  • tradycyjny rewers chronologiczny

  • strategiczne CV funkcjonalne

  • zrównoważone hybrydowe wznowienie

wszystkie te formaty zawierają te same podstawowe informacje z innym układem.

Porada eksperta

Zobacz ponad 200 bardziej profesjonalnych próbek CV dla wszystkich branż, wraz z bezpłatnym szablonem i przewodnikiem 2020 do pisania CV od naszych ekspertów, po prostu kliknij tutaj.

ważne jest, aby wybrać odpowiedni format CV do pracy. Twój wybór powinien być określony przez lata doświadczenia masz i rodzaj pracy szukasz. Omówimy szczegółowo, kiedy wybrać inny kanadyjski format CV, ale większość osób poszukujących pracy używa odwrotnego chronologicznego formatu CV.

Większość Kanadyjskich pracodawców używa ATS (Applicant Tracking System), aby wyświetlić swoje CV, zanim zostanie kiedykolwiek widziane przez człowieka. Około 75% życiorysów jest filtrowanych dzięki systemom śledzenia kandydatów i nigdy nie będzie czytane przez rekrutera lub menedżera ds. zatrudnienia. Wiele razy kandydat jest kwalifikowany, ale CV nie jest zoptymalizowane dla ATS.

Key Takeaway

jeśli szukasz pracy w Kanadzie, ważne jest, aby użyć odpowiedniego formatu CV Kanady, aby zmaksymalizować szanse na zapewnienie zatrudnienia.

kiedy używać odwrotnej chronologicznej Kanada CV format

odwrotnej chronologicznej CV szczegóły swoje doświadczenie zawodowe w odwrotnej kolejności chronologicznej, począwszy od najnowszej pozycji. Jest to najlepszy format CV, jeśli masz co najmniej pewne doświadczenie w pracy. Jeśli jesteś niedawnym absolwentem college ‘ u lub masz znaczące luki w pracy w CV, jednak powinieneś rozważyć hybrydowe lub funkcjonalne formaty CV.

kiedy używać hybrydowego lub funkcjonalnego formatu CV w Kanadzie

CV funkcjonalne to wszechstronny format, który koncentruje się na twoich umiejętnościach i kwalifikacjach zamiast doświadczenia. Chociaż twoja historia zatrudnienia jest nadal uwzględniona, zwykle jest wymieniona po sekcji umiejętności i edukacji. To kładzie większy nacisk na te zestawy umiejętności, pokazując swoją przydatność do stanowiska. W rezultacie opcja ta może być czasami skutecznie wykorzystywana przez nowych pracowników i tych, którzy zmieniają karierę.

hybrydowe CV zachowuje rozszerzoną odwrotną chronologiczną sekcję doświadczenia zawodowego, ale nie jest to już większość CV. Zamiast tego sekcja umiejętności jest również rozszerzona o podsumowanie kwalifikacji oprócz sekcji umiejętności technicznych lub podstawowych kompetencji.

należy jednak zauważyć, że wielu ekspertów radzi osobom poszukującym pracy w Kanadzie, aby trzymały się formatu bliższego odwrotnemu chronologicznemu. Niezależnie od wybranego formatu, oto podstawowe informacje, których szuka menedżer ds. zatrudnienia w Twoim CV:

  • imię i nazwisko oraz dane kontaktowe (telefon, e-mail, miasto i Województwo oraz adres URL LinkedIn)

  • umiejętności

  • doświadczenie

  • Edukacja

2 kobiety patrzą na laptopa

Dołącz do ponad 1 miliona osób, które otrzymały już naszą bezpłatną recenzję CV.

w ciągu 48 godzin dowiesz się, jak porównuje się Twoje CV. Pokażemy Ci, co działa i co powinieneś naprawić.

najlepsze rzeczy 3 kanadyjscy pracodawcy i rekruterzy chcą zobaczyć w CV

możesz zmaksymalizować swoje szanse na lądowanie swojej wymarzonej pracy, jeśli rozumiesz, co kanadyjscy pracodawcy chcą zobaczyć. To może pomóc ci ukształtować kanadyjski format CV, aby pasował do tych pragnień. Oto pytania, na które musisz odpowiedzieć w swoim kanadyjskim CV:

twarde umiejętności

upewnij się, że format CV w Kanadzie podkreśla umiejętności techniczne potrzebne do wykonania pracy. Mogą one obejmować analizę danych, umiejętności językowe, umiejętności obsługi komputera lub podobne kwalifikacje związane z danym stanowiskiem.

umiejętności miękkie

kanadyjscy pracodawcy doceniają umiejętności miękkie w CV, w tym umiejętności ludzi. Te umiejętności miękkie mogą obejmować wszystko, od umiejętności komunikacji i pracy zespołowej po rozwiązywanie problemów, elastyczność oraz umiejętność uczenia się i adaptacji. Uwzględnij te istotne umiejętności w CV z przykładami, wynikami i metrykami.

Kwalifikacje Zawodowe

kanadyjscy pracodawcy, podobnie jak większość innych pracodawców, cenią odpowiednie kwalifikacje zawodowe i osiągnięcia. Upewnij się, że posiadasz odpowiednie kwalifikacje do pracy, o którą się ubiegasz.

Porada eksperta

Popraw swoje CV za pomocą tych bezpłatnych certyfikatów 7.

przykład formatu CV w Kanadzie

Grupa Product Manager wznowić próbkę po zipjob ' s certified Professional resume writer zoptymalizował dokument dla systemów śledzenia wnioskodawców, pracodawców i menedżerów ds. zatrudniania.

dodatkowe wskazówki dotyczące pisania kanadyjskiego CV

aby zmodyfikować swoje CV do formatu CV Kanady, ważne jest, aby zwrócić uwagę na małe szczegóły.

Dołącz tylko odpowiednie informacje

zaczynając od swoich danych kontaktowych, podaj swoje imię i nazwisko, lokalizację (miasto i województwo), Telefon, E-mail i adres URL profilu LinkedIn na górze CV. Jeśli masz drugą stronę, powinna ona również zawierać Twoje imię na górze strony.

Zachowaj swoje umiejętności, doświadczenie i dodatkowe informacje o CV wysoce dostosowane do stanowiska, o które się ubiegasz. Może to oznaczać pominięcie zadań sprzed ponad 10 lat w Twoim CV lub dodanie pracy wolontariackiej.

nie podawaj zbyt wielu informacji

nie podawaj żadnych danych osobowych, takich jak data urodzenia, imiona rodziców lub współmałżonka, stan cywilny lub numery identyfikacyjne. Kanadyjscy pracodawcy nie chcą tego widzieć i mogą automatycznie odrzucić twoje CV, aby uniknąć obaw o dyskryminację.

Dołącz list motywacyjny

poświęć dodatkowy czas na napisanie niestandardowego listu motywacyjnego dla każdej pracy, o którą się ubiegasz. Jest profesjonalny, uprzejmy i pokazuje, że zależy ci na tej pozycji. To jedna z najlepszych rzeczy, które możesz zrobić, aby dobrze stos przeciwko kandydatom z podobnym doświadczeniem do ciebie!

Porada eksperta

profesjonalni pisarze CV wiedzą, jak zorganizować swoje CV, aby odwołać się do menedżerów zatrudniających. Sprawdź nasz przewodnik po najlepszych CV pisanie usług, aby znaleźć idealne dopasowanie!

podsumowanie

życiorysy w Kanadzie są bardzo podobne do życiorysów w USA, ale znacznie różnią się od życiorysów w innych krajach. Trzymaj się formatów CV, których pracodawcy będą oczekiwać, i wykorzystaj swoje mocne strony. Korzystając z tych wskazówek dotyczących formatu CV w Kanadzie, możesz zwiększyć swoje szanse na zabezpieczenie rozmowy kwalifikacyjnej i lądowanie ewentualnej pracy.

powodzenia w poszukiwaniu pracy!

Leave a Reply