delade provtest

för DOT-reglerad drog-och alkoholtestning är delade prov standardpraxis. Ett delat provprov fortsätter ungefär samma som något annat urintest. Förarens uppsamlade urin är dock uppdelad i två prover. Om det första testade provet visar ett positivt resultat kan det andra provet testas för att antingen bekräfta eller avvisa resultaten från det första testet.

bakgrund av Split prov tester

Split prov tester skydda förare och andra anställda från falska positiva. Detta testförfarande blev obligatoriskt för transportindustrin 1991 när Omnibus Transportation Employee Testing Act (OTETA) antogs. Otetas delade provbestämmelser var avsedda att skydda förare från felaktig laboratorieutrustning, laboratorieblandningar och falska positiva effekter som utlöstes av närvaron av legitima mediciner eller livsmedel. Under OTETA kan endast arbetstagaren begära testning av det andra provet. DOT, arbetsgivare eller medicinsk granskning officer (MRO) har inte befogenhet att beställa testning av det andra provet.

fördelar med delade provprov

delade provprov är fördelaktiga för både anställda och arbetsgivare. Anställda får sinnesfrid att veta att en lab mix-up eller utrustning fel inte kommer att kosta dem sina jobb och gott rykte. Arbetsgivare drar också nytta av delad prov drog-och alkoholtestning. De kan vara säkra på att veta att arbetstagaren inte kan tillhandahålla ett artificiellt rent urinprov för ett andra test—endast urin som redan har samlats in kommer att testas.

betalning för delade provprov

när en anställd har anmälts av MRO att det första provet testades positivt, har han eller hon 72 timmar att begära ett test av det andra provet. Om arbetstagaren inte kan betala för det andra testet kräver FMCSA att arbetsgivaren betalar för det så att testet kan genomföras i tid. Därefter kan arbetsgivaren söka ersättning från arbetstagaren i enlighet med tillämplig kollektivförhandlingspolicy eller skriftlig företagspolicy.